電気設備のハローワーク求人 - 埼玉県 さいたま市

社内は明るく元気のある会社です。単身者用の住宅も完備していま す。年一度の社員旅行あります。

職場環境向上に心がけており、和気合々とした明るい職場です。親 切丁寧な指導や各種資格取得の補助制度など、自身のスキルアップ につながります。【浦和与野雇用対策協会会員】

会社創立以来順調に業績を伸ばし、ハウスメーカー等の集合住宅の １次請負のため、業績は安定しています。

電気設備工事と通信設備工事の分野で堅実経営を柱に、受注から設 計、施工、管理までトータルな業務を行っている会社です。 　＊事業所画像情報あり

平成２０年設立の新しい会社です。健・和・富をモットーに順調に 業績も伸びており、事業所を全国に展開中。一期一会の精神で、人 を大切にする企業です。

創業以来創意、誠意、熱意を社是とし人材育成を重視、技術力の向 上、機敏な対応を基本に公共工事を中心に着実に成長を遂げ、工事 を通して真にお客様から感動される企業を目指しております。

社会インフラの整備という仕事を通じて、地域社会への貢献を実感 出来る仕事です。「一人ひとりがプロフェッショナル」をモットー としており、豊富な研修プログラム・資格取得支援制度が有ります

創業以来４４年間無事故無違反 埼玉県電気工事組合加盟

生活になくてはならない“水”を衛生的に、いつでも使えるように するのが私たちの仕事です。さいたま市で４４年営業していて、数 多くのお客様から定期的な清掃・保守の仕事を頂いています。

専門性の高い仕事になります。みんな真剣に仕事に取り組んでいま すが緊張がほぐれている時は外注さん同士でふざけあっています。 工事よりメンテナンス寄りの会社になります。

現在１１１ヶ所の営業拠点を設け、住まいに関するすべてのニーズ に応えられることを目標としている。

家電販売として４５年間お客様の暮らしが便利になるよう営業を続 けてまいりました。このノウハウを活かし、ＡＩ時代が到来しても 必要とされる企業であり続けられるよう最善を尽くします。

弊社では、常に受け取り手側の気持ちを考え行動し、全従業員が物 心ともに幸福となり、お客様・パートナー共に発展することにより 社会の発展に貢献することを目指しております。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３ 年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇 用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３ 年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇 用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。