埼玉県 さいたま市のハローワーク求人

当社の基本方針は、固定概念を払拭し、新しいものを受け入れる柔 軟な発想を念頭に、誰にでも意見が言える企業風土を目指し、快適 職場環境を追求しています。

地域医療の充実を目指し、地域の医療機関・病院・介護施設と連携 をはかり、２４時間３６５日対応のクリニックを目指したコンサル ティングを行います。

地域医療の充実を目指し、地域の医療機関・病院・介護施設と連携 をはかり、２４時間３６５日対応のクリニックを目指したコンサル ティングを行います。

販売件数（２０２２年３月期）は合計１３，１１９件 （売上高：３，１６６億２，７００万円） 利益率“昨年対比１４０％増”と業績好調です。

ご入居者様、ご家族様の心、スタッフ１人ひとりの心を大切にご高 齢者を敬い私たちの介護に誇りを持ち真摯に取り組んでいます。

ご入居者様、ご家族様の心、スタッフ１人ひとりの心を大切にご高 齢者を敬い私たちの介護に誇りを持ち真摯に取り組んでいます。

女性職員も多く在籍しておりますので、ワークライフバランスを考 えた働き方が可能です。

女性職員も多く在籍しておりますので、ワークライフバランスを考 えた働き方が可能です。

公共施設等の日常及び定期清掃。 高齢の方も働きやすい環境の職場です。

温かく家庭的な介護を大切に、「高齢者の幸せな暮らし に貢献する」ことを経営理念としています。

地域医療の充実を目指し、地域の医療機関・病院・介護施設と連携 をはかり、２４時間３６５日対応のクリニックを目指したコンサル ティングを行います。

平成７年に総合福祉企業として設立。神戸市を中心に尼崎市、さい たま市にて１０サービス３０事業所を展開しています。地域に密着 した企業として、地域にお住いの方を支えています。

職員間で意見交換をし、よりよい保育を目指しています。 年齢層は幅広く、働きやすい職場です。

企業の成長を支えるのは「人」そのものであるという”ピープル ビジネス”のもと、人ひとりの成長と可能性を最大限サポートし ます。

企業の成長を支えるのは「人」そのものであるという”ピープル ビジネス”のもと、人ひとりの成長と可能性を最大限サポートし ます。

新規に立ち上げた会社ですので、役員・社員を問わず力をあわせて 業務を行っていきたいと思います。

当社は民間企業、官公庁、自治体を合わせて約１，１００団体の顧 客と長期契約を結び、約４，５００台の車両運行管理を請け負う、 業界トップの実績を有しています。

埼玉・東京・千葉・茨城にボルボ・フォルクスワーゲン・ジープ・ ＢＹＤの正規ディーラーを全１５店舗を展開。Ｋ．Ｓグループの一 員としてジープ車の販売、整備を行っています。

勤務地は東京都、神奈川県、千葉県に多数あります。 直行直帰制。