ショートステイのハローワーク求人 - 大分県

障がいのある方へ様々な支援をする施設です。そこで働く職員にと っても働きやすく、優しい職場であることを一番重視しています。

大分県健康経営事業所です。働きやすい環境を整え、職員の健康管 理、福利厚生の充実をはかっています。退職金制度には大分県民間 社会福祉施設職員退職共済と特定企業退職金共済があります。

介護を必要とする高齢者を、地域とともに自立できるよう支援する

ノーリフトケア先進施設として介護職員の腰痛ゼロ！離床生体セン サーａａｍｓ導入で夜間巡視ゼロ！音声入力ハナスト導入で記録残 業ゼロ！働きやすい笑顔溢れる職場を実現！

昭和４８年開園以来、高齢者福祉のために入居施設の運営、各種在 宅福祉サービスの事業を展開しています。今後の高齢社会を支える 福祉施設として地域に根ざした活動に取り組んでいます。

ノーリフトケア先進施設として介護職員の腰痛ゼロ！離床生体セン サーａａｍｓ導入で夜間巡視ゼロ！音声入力ハナスト導入で記録残 業ゼロ！働きやすい笑顔溢れる職場を実現！

「高齢者の方が、住み慣れた地域の中で、その方らしい暮らしが実 現出来るようご支援する」をモットーに介護サービス事業を行って います。職員の資格取得に積極的に取り組んでいます。

基本理念は「幸せ」「ふれあい」「安らぎ」をモットーとし、利用 者を５グループに区分したユニットケア方式を取り入れ少人数によ る「生活の中のケア」を大切にしている。

基本理念は「幸せ」「ふれあい」「安らぎ」をモットーとし、利用 者を５グループに区分したユニットケア方式を取り入れ少人数によ る「生活の中のケア」を大切にしている。

昭和４８年開園以来、高齢者福祉のために入居施設の運営、各種在 宅福祉サービスの事業を展開しています。今後の高齢社会を支える 福祉施設として地域に根ざした活動に取り組んでいます。

昭和４８年開園以来、高齢者福祉のために入居施設の運営、各種在 宅福祉サービスの事業を展開しています。今後の高齢社会を支える 福祉施設として地域に根ざした活動に取り組んでいます。

昭和４８年開園以来、高齢者福祉のために入居施設の運営、各種在 宅福祉サービスの事業を展開しています。今後の高齢社会を支える 福祉施設として地域に根ざした活動に取り組んでいます。

大分市、豊後大野市において、入所者の人権・人間性を尊重した施 設づくりを基調とし、地域福祉の向上を目指している。

大分市、豊後大野市において、入所者の人権・人間性を尊重した施 設づくりを基調とし、地域福祉の向上を目指している。

大分県で最初に設置された特別養護老人ホームです。 地域に開かれた、地域に愛される、地域に信頼される、地域に安心 して頂ける施設を目指しています。

大分県で最初に設置された特別養護老人ホームです。 地域に開かれた、地域に愛される、地域に信頼される、地域に安心 して頂ける施設を目指しています。

大分県で最初に設置された特別養護老人ホームです。 地域に開かれた、地域に愛される、地域に信頼される、地域に安心 して頂ける施設を目指しています。

児童福祉事業

基本理念は「幸せ」「ふれあい」「安らぎ」をモットーとし、利用 者を５グループに区分したユニットケア方式を取り入れ少人数によ る「生活の中のケア」を大切にしている。