看護師のハローワーク求人 - 大分県

・法人理念「地域包括ケアの推進」「地域貢献」「自己研鑽」 ・社会医療法人認定（へき地医療） ・奨学金制度、退職金制度あり

・法人理念「地域包括ケアの推進」「地域貢献」「自己研鑽」 ・社会医療法人認定（へき地医療） ・奨学金制度、退職金制度あり

大分県健康経営事業所です。働きやすい環境を整え、職員の健康管 理、福利厚生の充実をはかっています。退職金制度には大分県民間 社会福祉施設職員退職共済と特定企業退職金共済があります。

大分市の基幹道路国道１９７号線に面し、ＪＲ高城駅まで徒歩３分 と利便性の高い場所にある小児科クリニックです。高城エリアを中 心に、地域小児医療の拠点として、子供の健康増進に寄与します。

特別養護老人ホームを母体とした、老人デイサービスセンター及び 地域包括支援センター等の老人福祉施設

利用者の意向を尊敬し、個人の尊厳を保持しつつ、自立した生活を 地域社会において営むことができるよう支援していきます。又、各 施設とも地域に密着した活動に取り組んでいきます。

地域に求められる精神科病院を目指して日々努力している病院です 。職員の人間関係が非常によく各々能力向上のため、勉学研修に励 んでいます。

地域に求められる精神科病院を目指して日々努力している病院です 。職員の人間関係が非常によく各々能力向上のため、勉学研修に励 んでいます。

地域に求められる精神科病院を目指して日々努力している病院です 。職員の人間関係が非常によく各々能力向上のため、勉学研修に励 んでいます。

地域に求められる精神科病院を目指して日々努力している病院です 。職員の人間関係が非常によく各々能力向上のため、勉学研修に励 んでいます。

住宅型有料老人ホームにて、定員２０名で家庭的なケアを目指して ます。お年寄りが好きでやる気のある人を募集します。平成２４年 ２月に増床（新規開設）しました。

地域に求められる精神科病院を目指して日々努力している病院です 。職員の人間関係が非常によく各々能力向上のため、勉学研修に励 んでいます。

人財育成重視。「仁義礼智」「挑戦支援」「言行と成果に応える」 「働き方に多様性を」を人事ポリシーとし、「秋水堂でよかった」 と誇れる組織を追求しています。大分県働きたい医療機関認証機関

人財育成重視。「仁義礼智」「挑戦支援」「言行と成果に応える」 「働き方に多様性を」を人事ポリシーとし、「秋水堂でよかった」 と誇れる組織を追求しています。大分県働きたい医療機関認証機関

人財育成重視。「仁義礼智」「挑戦支援」「言行と成果に応える」 「働き方に多様性を」を人事ポリシーとし、「秋水堂でよかった」 と誇れる組織を追求しています。大分県働きたい医療機関認証機関

人財育成重視。「仁義礼智」「挑戦支援」「言行と成果に応える」 「働き方に多様性を」を人事ポリシーとし、「秋水堂でよかった」 と誇れる組織を追求しています。大分県働きたい医療機関認証機関

障がいのある方が働く工場やスーパーマーケット、入所施設のほか バリアフリー設備の整った体育館や銀行等があり、障がいのある方 の就労や生活支援、高齢者の生活支援等を行っています。

小規模ならではのチームワークで、地域に根差した誠実な介護サー ビスをご提供しています。培った経験や資格を活かす柔軟な職場で 、利用者様も職員も健康な健康経営１００年企業を目指しています

内科病院であり、各専門医による診療が患者の信頼を高め、今後一 層地域医療に貢献できるものと思考する。病床数６０床、透析ベッ ト数６０床。　＊設立年　平成４年１０月