訪問介護のハローワーク求人 - 大分県

医療特化型として手厚い看護体制のもとご利用者の充実した生活と 安心を目指しています。また、先進的機器を導入しご利用者だけで なくスタッフの働きやすい笑顔あふれる職場環境を実現します。

医療特化型として手厚い看護体制のもとご利用者の充実した生活と 安心を目指しています。また、先進的機器を導入しご利用者だけで なくスタッフの働きやすい笑顔あふれる職場環境を実現します。

資格取得のサポートをしっかりして働きやすい職場。 利用者様にも「愛いっぱい」の施設です。

資格取得のサポートをしっかりして働きやすい職場。 利用者様にも「愛いっぱい」の施設です。

介護保険制度下での訪問介護事業を提供し、プロとしての技術、知 識と人間としての暖かさ、誠実さをもって人と人とのお付き合いの 中で支援、介助します。

大分市内で初めての地域密着型介護老人福祉施設（ユニット型完全 個室）として開設された施設です。自然豊かな環境の中、ご利用者 一人ひとりに寄り添ったサービスを提供しています。

老人ホームを２棟運営。施設内にヘルパー事業所 あり。ヘルパー業務は施設入居者のみに提供。 業務効率化のため電子カルテの導入準備中。

介護と保育事業を展開する企業です。女性が働き続けることができ るよう自社内保育はもとより、社員住宅などの福利厚生や研修制度 の充実に力を入れています。

介護と保育事業を展開する企業です。女性が働き続けることができ るよう自社内保育はもとより、社員住宅などの福利厚生や研修制度 の充実に力を入れています。

私たちが目指すのは、地域の高齢者様に「第二の我が家」と思って もらえる施設の提供。ご利用者さまの意思と、ご家族さまの思いを 尊重したケアに一緒に取り組んでいきましょう。

「患者様中心のチーム医療」を理念とし、内科全分野において専門 性を高めると共に、患者様の心身の両面から総合的に診療出来る病 院を目指しております。職員の研修も定期的に行っております

「患者様中心のチーム医療」を理念とし、内科全分野において専門 性を高めると共に、患者様の心身の両面から総合的に診療出来る病 院を目指しております。職員の研修も定期的に行っております

・法人理念「地域包括ケアの推進」「地域貢献」「自己研鑽」 ・社会医療法人認定（へき地医療） ・奨学金制度、退職金制度あり

地域医療機関と在宅介護の橋渡し的存在となり、全職員が固定概念 にとらわれず新しいことにチャレンジしながらより良い介護を追求 し成長を目標としています。意見の出し易い社風です。

介護事業：デイケアしんけん・レインボーテラスたかはし たかはし訪問介護ステーション・ジーナテラス

私たちが目指すのは、地域の高齢者様に「第二の我が家」と思って もらえる施設の提供。ご利用者さまの意思と、ご家族さまの思いを 尊重したケアに一緒に取り組んでいきましょう。

私たちが目指すのは、地域の高齢者様に「第二の我が家」と思って もらえる施設の提供。ご利用者さまの意思と、ご家族さまの思いを 尊重したケアに一緒に取り組んでいきましょう。

私たちが目指すのは、地域の高齢者様に「第二の我が家」と思って もらえる施設の提供。ご利用者さまの意思と、ご家族さまの思いを 尊重したケアに一緒に取り組んでいきましょう。

私たちが目指すのは、地域の高齢者様に「第二の我が家」と思って もらえる施設の提供。ご利用者さまの意思と、ご家族さまの思いを 尊重したケアに一緒に取り組んでいきましょう。

私たちが目指すのは、地域の高齢者様に「第二の我が家」と思って もらえる施設の提供。ご利用者さまの意思と、ご家族さまの思いを 尊重したケアに一緒に取り組んでいきましょう。