大分県のハローワーク求人

日本一の精肉小売企業を目指して経営を行い社員数や店舗数の増加 に伴い、労働環境の整備を進めています。従業員の声を大切にし働 き易い環境をつくり長期勤務できる企業にしていきます。

地域社会における福祉サービスの充実に貢献し、施設及び在宅利用 者一人一人の生命・人格の尊厳を大切にします。

ＢＡＳＡＲＡとは「常識にとらわれない介護」を意味します。法人 理念のもと、介護の固定観念に捉われない介護福祉施設を目指して います！

２０２６年３月イオングループとなりました。大分の地域密着企業 としてお客様の立場に立ち、安心・安全・健康をスローガンとした 理念を掲げ、これからもさらなる前進と飛翔を続けていきます。

地域社会における福祉サービスの充実に貢献し、施設及び在宅利用 者一人一人の生命・人格の尊厳を大切にします。

入所定員が２９名以下の小規模な施設で、提供されるサービスの内 容は、入浴、排せつ、食事等の介護その他の日常生活上の支援、機 能訓練、健康管理及び療養上の支援を行います。

２０２６年３月イオングループとなりました。大分の地域密着企業 としてお客様の立場に立ち、安心・安全・健康をスローガンとした 理念を掲げ、これからもさらなる前進と飛翔を続けていきます。

９０年の伝統と広い園地や園舎をもつ環境に恵まれたこども園 ２０１３年に理想的な保育環境となる新園舎が竣工、のびのびと あそびこめる保育環境が充実しています。

入所定員が２９名以下の小規模な施設で、提供されるサービスの内 容は、入浴、排せつ、食事等の介護その他の日常生活上の支援、機 能訓練、健康管理及び療養上の支援を行います。

２０２６年３月イオングループとなりました。大分の地域密着企業 としてお客様の立場に立ち、安心・安全・健康をスローガンとした 理念を掲げ、これからもさらなる前進と飛翔を続けていきます。

入所定員が２９名以下の小規模な施設で、提供されるサービスの内 容は、入浴、排せつ、食事等の介護その他の日常生活上の支援、機 能訓練、健康管理及び療養上の支援を行います。

２０２６年３月イオングループとなりました。大分の地域密着企業 としてお客様の立場に立ち、安心・安全・健康をスローガンとした 理念を掲げ、これからもさらなる前進と飛翔を続けていきます。

日本一の精肉小売企業を目指して経営を行い社員数や店舗数の増加 に伴い、労働環境の整備を進めています。従業員の声を大切にし働 き易い環境をつくり長期勤務できる企業にしていきます。

求職者向セクハラ相談：Ｃｏｍｐｌｉａｎｃｅ＠ａｃｃｏｒｄｉａ ｇｏｌｆ．ｃｏｍ 採用のご相談：ｓａｉｙｏ＠ａｃｃｏｒｄｉａｇｏｌｆ．ｃｏｍ

入所定員が２９名以下の小規模な施設で、提供されるサービスの内 容は、入浴、排せつ、食事等の介護その他の日常生活上の支援、機 能訓練、健康管理及び療養上の支援を行います。

２０２６年３月イオングループとなりました。大分の地域密着企業 としてお客様の立場に立ち、安心・安全・健康をスローガンとした 理念を掲げ、これからもさらなる前進と飛翔を続けていきます。

企業内の社員食堂、病院・学校給食、福祉施設などの給食業務。全 国で５００ヵ所以上（九州は３０ヵ所）の事業所がある。

２０２６年３月イオングループとなりました。大分の地域密着企業 としてお客様の立場に立ち、安心・安全・健康をスローガンとした 理念を掲げ、これからもさらなる前進と飛翔を続けていきます。

企業内の社員食堂、病院・学校給食、福祉施設などの給食業務。全 国で５００ヵ所以上（九州は３０ヵ所）の事業所がある。

「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう。」という企業理念 のもと、耐震・免震・省エネ・健康等性能面にこだわった家づくり を続ける会社です。【ＣＣＵＳ登録事業所】