住宅型有料老人ホームのハローワーク求人 - 大阪府

創立１００年以上の歴史ある建設会社が母体です。常に人材育成を 心掛け、資格取得に全面協力をしています。

創立１００年以上の歴史ある建設会社が母体です。常に人材育成を 心掛け、資格取得に全面協力をしています。

創立１００年以上の歴史ある建設会社が母体です。常に人材育成を 心掛け、資格取得に全面協力をしています。

地域とのふれあいを大切に介護事業所、新規設立につき入社時には 当社独自の教育研修プログラムを受講していただきます。

同法人である医療法人慈友会から医療系サービス（訪問診療訪問看 護・訪問リハビリ等）の完全バックアップを受け、安心して介護サ ービス提供に専念出来ます。

元気な時も介護が必要になっても同じ部屋で末永くお楽しみいただ ける設備とスタッフで住まわれる方のセカンドライフをサポートし ます。

従業員とのコミュニケーションを積極的に図り、アットホームで働 きやすい職場を目指します。

利用者様の”その人らしさ”を追求した看護を目標に、明るい職場 環境づくりを大切にしています。子育て世代の看護師も常駐で活躍 されています。

同法人である医療法人慈友会から医療系サービス（訪問診療訪問看 護・訪問リハビリ等）の完全バックアップを受け、安心して介護サ ービス提供に専念出来ます。

「なかまが支える。なかまで支える」をモットーに、フォロー し合い、共に成長していく事を意識しています。

「なかまが支える。なかまで支える」をモットーに、フォロー し合い、共に成長していく事を意識しています。

「なかまが支える。なかまで支える」をモットーに、フォロー し合い、共に成長していく事を意識しています。

毎年２～３施設オープンしています。令和６年には関東にも進出し ます。働き方改革を進めています。女性・男性共に働きやすい環境 づくりを目指す一環として、福利厚生の強化に取り組んでいます。

元気な時も介護が必要になっても同じ部屋で末永くお楽しみいただ ける設備とスタッフで住まわれる方のセカンドライフをサポートし ます。

関西で成長を続けている会社です。資格取得や研修などスキルアッ プ・キャリアアップの支援を積極的に行っています。 １０～７０代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。

利用者様の”その人らしさ”を追求した看護を目標に、明るい職場 環境づくりを大切にしています。子育て世代の看護師も常駐で活躍 されています。

「なかまが支える。なかまで支える」をモットーに、フォロー し合い、共に成長していく事を意識しています。

「暮らしをささえ、心を磨く」という経営理念のもと、事業を通じ ご利用者様とそのご家族の暮らしを支え、全従業員の暮らしも支え 思い遣りを持ち心を磨く企業を目指しています。

「なかまが支える。なかまで支える」をモットーに、フォロー し合い、共に成長していく事を意識しています。