特別養護老人ホームのハローワーク求人 - 大阪府

佐藤病院を中心とした母体の社会医療法人美杉会とともに、地域の 医療・保健・福祉をトータル的にサポー卜するよう努めています。

佐藤病院を中心とした母体の社会医療法人美杉会とともに、地域の 医療・保健・福祉をトータル的にサポー卜するよう努めています。

利用者様の「安全安心」はもとより、職員が発症しやすい腰痛対策 に大きな一石を投じ「抱えない介護」を提唱・実践して１７年。さ らに研いて、たくさんの「笑顔」を求め続けます。

老人福祉法に基づく特別養護老人ホームで，生活全般において 介護を要する，おおむね６５歳以上の方のための入居施設　 （定員９０名）

老人福祉法に基づく特別養護老人ホームで，生活全般において 介護を要する，おおむね６５歳以上の方のための入居施設　 （定員９０名）

介護の基礎から学べ色々な経験を積み重ねながらスペシャリストま で成長できます 皆さんのキャリアアップをバックアップします

「共に生きる」を経営の基本理念とし、明るく家庭的で地域に開か れた施設です。ＪＲ安治川口駅の真向いにあり・通勤に便利です。

シニア系事業において、関西エリアを中心に東海エリアに事業所を オープンしており、これから日本全国へ事業展開していく中で、広 く有用な人材を求めております。

当法人は、医療・看護・介護・リハビリの諸機能を複合、連携し、 入居者の心身ともに安らかな自立した生活を目指します。

当法人は、医療・看護・介護・リハビリの諸機能を複合、連携し、 入居者の心身ともに安らかな自立した生活を目指します。

・資格の有無を問わず職場内研修を充実し実施・職員の熱意や思い を大切にした運営・地域に根を張る事業展開による安定した経営状 態・職員の労働環境、心身の健康面等への計画的な取り組み実施。

年間休日１０８日の勤務体制。各種社会保険の完備、慶弔見舞金規 定、退職共済制度加入等福利厚生面においては充実している。また 正社員は、当園独自の餞別金規定も設けている。

当法人は昭和２７年の設立で、地域の中でも一番の歴史のある施設 です。「人と人とのふれあいを大切にする」を基本理念に、利用者 を一番に考えたサービス・介護を目指しています。

当法人は昭和２７年の設立で、地域の中でも一番の歴史のある施設 です。「人と人とのふれあいを大切にする」を基本理念に、利用者 を一番に考えたサービス・介護を目指しています。

介護の基礎から学べ色々な経験を積み重ねながらスペシャリストま で成長できます 皆さんのキャリアアップをバックアップします

人間に対する限りない愛情とつきない真心をモットーに入居者だけ でなく職員、地域住民にとっても心通い合う施設を目指します。 明るい雰囲気の職場です。

人間に対する限りない愛情とつきない真心をモットーに入居者だけ でなく職員、地域住民にとっても心通い合う施設を目指します。 明るい雰囲気の職場です。