直行直帰のハローワーク求人 - 大阪府

２０１９年１月にオープンした事業所です。個を認め、補い、尊重 し合い、心を結び合います。そして様々なライフスタイルの変化に 柔軟に応じ仲間が働き続けることが出来る事業所を目指します。

３０年の実績の中で、業務内容・エリアを幅広く展開しています ２０代～７０代まで多数在籍しているので、年齢・能力・希望に応 じて配置します

３０年の実績の中で、業務内容・エリアを幅広く展開しています ２０代～７０代まで多数在籍しているので、年齢・能力・希望に応 じて配置します

３０年の実績の中で、業務内容・エリアを幅広く展開しています ２０代～７０代まで多数在籍しているので、年齢・能力・希望に応 じて配置します

３０年の実績の中で、業務内容・エリアを幅広く展開しています ２０代～７０代まで多数在籍しているので、年齢・能力・希望に応 じて配置します

３０年の実績の中で、業務内容・エリアを幅広く展開しています ２０代～７０代まで多数在籍しているので、年齢・能力・希望に応 じて配置します

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

社員の自主性と自己管理を大切に、成果能力主義（賞与・現場利益 還元）を採用。若い人でも実力と実績に応じて昇進・昇給が可能で す。

地域の中で成長し、働く人も、ご利用者様も共に喜びを感じること ができる企業を目指しています。

働き方にもっと自由度を ストレスのない、上下関係を気にしなくてもよい職場環境 「仕事のやりがい」と「賃金」のバランスを大切に致します。

「未来志向」「自律」、「地域とともに」利用者、職員、地域の豊 かな明日を目指し、各々が目標を定め、自らで考え、行動を起こす 組織です。

先輩や上司が新人スタッフを手厚くフォローする風土があります。 わからないことは気軽に相談でき、困ったことがあれば一緒に考え 成功した時は喜びを分かち合える環境づくりをしています。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。