大阪府 大阪市のハローワーク求人

プレタポルテの素材選定から販売まで一貫して行っている、日本を 代表するラグジュアリーブランド。 高品質な物づくりにこだわり、最高の着心地を追求。

社長は幼児教育業界の出身者です。教育の専門家が集って創った会 社で、子どもを第一に考えた保育をしています。ベテランから若手 までが、バランスよくそして和をもって働いています。

カジュアルなフードコートからディナータイプのレストランまで、 様々な業態を全国で展開。

情熱をもって働いています。熱意をもって仕事に取り組み、かつ、 仕事を楽しんでいます。先例のないものを作りあげることがアマゾ ンで働くことの一番大きな特長です。

カジュアルなフードコートからディナータイプのレストランまで、 様々な業態を全国で展開。

顧客最優先主義という企業原理の下、お客様にワクワク・ドキドキ を提供するアミューズメントストアを展開。チャレンジを歓迎する 自由な社風で若手でも活躍できる権限委譲の文化が根付いています

人を育てる社風のせいか定着率抜群です。社員が気持ちよく、楽し く働けることを一番大切にしています。２０代、３０代の若手社員 が生き生きと活躍しています。

医療関連および介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度 の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており 、「次世代認定くるみんマークを取得」

医療関連および介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度 の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており 、「次世代認定くるみんマークを取得」

日本の労働人材不足の課題解決のため人材事業に取り組む。 外国人材のための就職・進学支援サイト「ＮＥＸＴＪＡＰＡＮ」の 運営やキャリアフォーラムイベントの開催を行う

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

・リモート開発を積極推進し地方で頑張る人を応援 ・リモート対応に向け全国に拠点拡大中 ・在宅勤務率６３％、有給７日以上取得７８％、平均残業８時間

顧客最優先主義という企業原理の下、お客様にワクワク・ドキドキ を提供するアミューズメントストアを展開。チャレンジを歓迎する 自由な社風で若手でも活躍できる権限委譲の文化が根付いています

母国の発展に必要な技術を学びたいアジア圏内の実習生を入国から 帰国までの間、企業との架け橋となりサポートいたします。国際協 力の推進につながるお仕事です。

母国の発展に必要な技術を学びたいアジア圏内の実習生を入国から 帰国までの間、企業との架け橋となりサポートいたします。国際協 力の推進につながるお仕事です。

社長は幼児教育業界の出身者です。教育の専門家が集って創った会 社で、子どもを第一に考えた保育をしています。ベテランから若手 までが、バランスよくそして和をもって働いています。

顧客最優先主義という企業原理の下、お客様にワクワク・ドキドキ を提供するアミューズメントストアを展開。チャレンジを歓迎する 自由な社風で若手でも活躍できる権限委譲の文化が根付いています

当社は社員を“人財”と捉え、個々の成長を支え、一人ひとりが 自らの可能性に挑戦できるよう、「活力あふれる組織」と 「公私ともに充実して過ごせる職場づくり」を目指しています。

顧客最優先主義という企業原理の下、お客様にワクワク・ドキドキ を提供するアミューズメントストアを展開。チャレンジを歓迎する 自由な社風で若手でも活躍できる権限委譲の文化が根付いています