大阪府 大阪市のハローワーク求人

医療関連および介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度 の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており 、「次世代認定くるみんマークを取得」

自分の力を発揮できる、楽しくてやりがいのある会社だと思います 。やればやった分、バックアップしたいと思います。

日本の労働人材不足の課題解決のため人材事業に取り組む。 外国人材のための就職・進学支援サイト「ＮＥＸＴＪＡＰＡＮ」の 運営やキャリアフォーラムイベントの開催を行う

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

土地活用提案から設計・施工・賃貸管理まで一貫して提供する総合 建築企業。オーナー様の資産価値向上を支援。

・リモート開発を積極推進し地方で頑張る人を応援 ・リモート対応に向け全国に拠点拡大中 ・在宅勤務率６３％、有給７日以上取得７８％、平均残業８時間

教育理念に「社会を生き抜く力、考える力を贈ろう」を掲げ、子供 たちの個性に合わせた指導で勉強を通じ学喜びを感じ自主性を育ん でいくことを使命としている企業です。

顧客最優先主義という企業原理の下、お客様にワクワク・ドキドキ を提供するアミューズメントストアを展開。チャレンジを歓迎する 自由な社風で若手でも活躍できる権限委譲の文化が根付いています

「新しい建設業を切り拓く」ことを企業理念とし、プロジェクトの 企画段階から設計、工事を経て完了後の運営や維持管理の段階まで あらゆる場面でソリューションを提供できる体制を組んでいます。

母国の発展に必要な技術を学びたいアジア圏内の実習生を入国から 帰国までの間、企業との架け橋となりサポートいたします。国際協 力の推進につながるお仕事です。

母国の発展に必要な技術を学びたいアジア圏内の実習生を入国から 帰国までの間、企業との架け橋となりサポートいたします。国際協 力の推進につながるお仕事です。

教育理念に「社会を生き抜く力、考える力を贈ろう」を掲げ、子供 たちの個性に合わせた指導で勉強を通じ学喜びを感じ自主性を育ん でいくことを使命としている企業です。

社長は幼児教育業界の出身者です。教育の専門家が集って創った会 社で、子どもを第一に考えた保育をしています。ベテランから若手 までが、バランスよくそして和をもって働いています。

顧客最優先主義という企業原理の下、お客様にワクワク・ドキドキ を提供するアミューズメントストアを展開。チャレンジを歓迎する 自由な社風で若手でも活躍できる権限委譲の文化が根付いています

メーカー・商社・工事という３つの機能を持ち、設立以来、熱・音 ・水をコントロールすることで、省エネをトータルサポートする総 合企業として、各産業界で高い評価を得ています。

企画、開発、製造、デリバリーおよび販売まで流通におけるすべて の機能を全国各地の自社拠点で保有する創業９０余年の安定企業。 入社一年目から挑戦、意見発信できる風通しのよい会社です。

当社は社員を“人財”と捉え、個々の成長を支え、一人ひとりが 自らの可能性に挑戦できるよう、「活力あふれる組織」と 「公私ともに充実して過ごせる職場づくり」を目指しています。

顧客最優先主義という企業原理の下、お客様にワクワク・ドキドキ を提供するアミューズメントストアを展開。チャレンジを歓迎する 自由な社風で若手でも活躍できる権限委譲の文化が根付いています