デイサービスのハローワーク求人 - 奈良県

急速な高齢化社会に伴い、かつて経験したことのない長寿社会を迎 え、平成６年１２月事業開始以来、地域に開かれた、心やすらげる ホーム作りを通して、社会に貢献できるよう日々努めている。

当施設は「笑顔いきいきほのぼのと。」がキャッチフレーズ。これ は利用者様だけでなく、同じ施設で過ごす職員にもいえること。い ろんな世代の職員が気持ちよく働ける環境づくりを目指します。

当施設は「笑顔いきいきほのぼのと。」がキャッチフレーズ。これ は利用者様だけでなく、同じ施設で過ごす職員にもいえること。い ろんな世代の職員が気持ちよく働ける環境づくりを目指します。

職員に権限を与えます。法人が定める方針に対して、自分たちであ らゆる事を決め、自分たちが学び、進める。会社はそれに伴走する 。仕事を楽しめる環境こそが障害者を笑顔にする。

職員に権限を与えます。法人が定める方針に対して、自分たちであ らゆる事を決め、自分たちが学び、進める。会社はそれに伴走する 。仕事を楽しめる環境こそが障害者を笑顔にする。

関西で成長を続けている会社です。資格取得や研修などスキルアッ プ・キャリアアップの支援を積極的に行っています。 １０代～５０代までの幅広い年代のスタッフが活躍しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

当社は奈良市で訪問介護・通所介護事業を行っています。要介護者 の方が、悠々とした人生を過ごしていただけるよう支援するという 理念のもと、家庭的で温かい職場づくりを心がけています。

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

利用者等の心身の特性を踏まえ、その有する能力に応じ自立した日 常生活を営むことができるよう生活全般にわたり援助を行います。

医療法人応篤会奈良東九条病院を母体とし平成２５年７月に開設し ました。地域の皆様の在宅生活の支援施設として明日の健康づくり をサポートし、末永く愛される施設造りを目指しています。

医療法人応篤会奈良東九条病院を母体とし平成２５年７月に開設し ました。地域の皆様の在宅生活の支援施設として明日の健康づくり をサポートし、末永く愛される施設造りを目指しています。

関西で成長を続けている会社です。資格取得や研修などスキルアッ プ・キャリアアップの支援を積極的に行っています。 １０代～５０代までの幅広い年代のスタッフが活躍しています。

医療法人清和会グループとして平成１７年９月にサンライフ明日香 を開設。特別養護老人ホーム、居宅介護事業所、デイサービスを中 心に奈良市内に都市型の施設を運営。

医療法人清和会グループとして平成１７年９月にサンライフ明日香 を開設。特別養護老人ホーム、居宅介護事業所、デイサービスを中 心に奈良市内に都市型の施設を運営。

医療法人清和会グループとして平成１７年９月にサンライフ明日香 を開設。特別養護老人ホーム、居宅介護事業所、デイサービスを中 心に奈良市内に都市型の施設を運営。

医療法人清和会グループとして平成１７年９月にサンライフ明日香 を開設。特別養護老人ホーム、居宅介護事業所、デイサービスを中 心に奈良市内に都市型の施設を運営。