店長候補のハローワーク求人 - 宮城県

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル）・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能）・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

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大学生協はキャンパス内で事業活動を行います。商品やサービス提供を通じて「学生の成長の場を提供」することで学生や大学に貢献する事を目指しています。

オムライス専門店です。フランチャイズで拡大中により人材募集中

お客様の喜びと会社の成長を通じて全従業員の物心両面の幸福を追求する会社です。「感動と笑顔を最大限に」を理念に掲げ良い事を徹底的に継続して行う環境が整っています。

平均年齢２０代後半の熱く元気で活気の溢れる若いスタッフが多数 在籍しています。年２回の公正な評価制度により、早期でのキャリ アアップや独立が目指せる環境です。令７年７月現在２０１店舗

売上高約３００億円、社員数約７５０名の丸紅エネルギー・グループ小売ビジネスの中核企業。石油元売会社から全国表彰を受けたことがある店舗・スタッフも多数。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル）・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能）・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

売上高約３００億円、社員数約７５０名の丸紅エネルギー・グループ小売ビジネスの中核企業。石油元売会社から全国表彰を受けたことがある店舗・スタッフも多数。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル）・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能）・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル）・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能）・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

来店型の営業スタイルで働く人もお客様も居心地がいい雰囲気の店 舗作りを目指しています。 研修が豊富で業界経験を問わず成長できる会社です。

全国でアパレル、コスメ、雑貨、食品等の店舗運営を行っている会 社です。詳しくはＨＰをご覧ください。

対面販売を中心にお客様と日々の情報交換をしながら主に「旬」の 魚介類を販売する仕事です。広い年齢層のスタッフが勤務していま す。

今年で１０年目に入り、今後店舗数を増やしていく上で活躍してく れる人を募集中。

当地に無いような事業を積極的に展開し、会社の成長と共に地域の 活性化を図ります。

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