調理のハローワーク求人 - 宮城県

法人設立３８年「医療福祉を通じて地域社会への貢献」を理念に栗 原市内最大の民間病院と介護保険事業を運営している。

平成１５年、栗原市に介護老人保健施設開設。一関から仙台、名取 と介護老人保健施設、グループホーム、有料老人ホーム、ケアハウ スを運営。家庭的ですごしやすい雰囲気を提供しております。

「いつまでも、その人らしい生活がおくれますように」を理念と して福祉サービスを展開。人材育成に注力し、日本商工会議所の「 若者・女性活躍推進フォーラム」に紹介していただきました。

子どもたちに“自分の夢を、自分で実現できる人”になってもらい たい。そのために自主性を伸ばす保育内容と自然と触れあえる環境 を整備。安心して楽しんでもらえる心の基地を創っています。

当社はより良いものをより安くを経営理念としてスーパーストア、 食材宅配、企業向け弁当宅配、割烹・旅館の４事業を展開していま す。生鮮＆業務スーパーチャレンジャーも中核業態の一つです

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ありふれた派遣、転職支援ではなくお一人お一人に最適なお仕事を 提案し、より充実した生活を送っていただくための活きた派遣・転 職支援を目指し、独自の”人材サービス”を提供しています。

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・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

日本一の精肉小売企業を目指して経営を行い社員数や店舗数の増加 に伴い、労働環境の整備を進めています。従業員の声を大切にし働 き易い環境をつくり長期勤務できる企業にしていきます。

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日本一の精肉小売企業を目指して経営を行い社員数や店舗数の増加 に伴い、労働環境の整備を進めています。従業員の声を大切にし働 き易い環境をつくり長期勤務できる企業にしていきます。

宮城県内の学校給食センター・病院・工場・一般食堂を対象として います。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

宮城県内の学校給食センター・病院・工場・一般食堂を対象として います。

日本一の精肉小売企業を目指して経営を行い社員数や店舗数の増加 に伴い、労働環境の整備を進めています。従業員の声を大切にし働 き易い環境をつくり長期勤務できる企業にしていきます。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

幼稚園教諭や保育士・調理師・栄養士など保育に特化した求人情報 のご紹介から、園見学の日程調整・保育見学時の同行など、希望に 合った就業先が決まるまで就職活動のサポートを行っています