配膳のハローワーク求人 - 宮城県 仙台市

幼児教育を手掛けて７０年余、平成１５年には認可保育園も併設し ました。守り伝えねばならない大切な教育を基礎に、変化してゆく 時代のニーズにも対応できる様、常に研究をしております。

北海道、東北で飲食店を８０店舗以上運営。緻密なマーケティング と独自出店スキームにより全店黒字を確保。コンプライアンスを守 り、労務管理を徹底。全体の４０％を占める女性社員も活躍中。

　高齢者ケアーの三原則である［自己決定の尊重・継続性の尊重・ 残存能力の尊重］を運営理念として、病院・老人保健施設を中心に さまざまな事業展開を続けている、将来性豊かな法人です。

北海道、東北で飲食店を８０店舗以上経営、綿密なマーケテイング と独自の出店スキームにより全店黒字を確保。コンプライアンスを 守り、労務管理を徹底。全体の４０％を占める女性社員も活躍中。

北海道、東北で飲食店を８０店舗経営、綿密なマーケティングと独 自の出店スキームにより全店黒字を確保。コンプライアンスを守り 、労務管理を徹底。全体の４０％を占める女性社員も活躍中。

障がい福祉サービス事業の「自立訓練（生活訓練）事業所」と「共 同生活介護・共同生活援助事業所」は、主に精神障がいの方を支援 しています。

障がい福祉サービス事業の「自立訓練（生活訓練）事業所」と「共 同生活介護・共同生活援助事業所」は、主に精神障がいの方を支援 しています。

当地に無いような事業を積極的に展開し、会社の成長と共に地域の 活性化を図ります。

当地に無いような事業を積極的に展開し、会社の成長と共に地域の 活性化を図ります。

首都圏を中心に、持ち帰り鮨、回転寿司店などを展開する、フード サービスの企業です。男女ともに若手の社員も活躍中。

北海道、東北で飲食店を８０店舗経営、綿密なマーケティングと独 自の出店スキームにより全店黒字を確保。コンプライアンスを守り 、労務管理を徹底。全体の４０％を占める女性社員も活躍中。

「人ひとりひとりの心地よさ」を理念として、利用者ひとりひとり の人権を尊重した介護に取り組んでおり、また、介護のプロとして 一流のサービスができるよう職員研修教育にも力をいれている

当日仕入れ、当日売切りをモットーに鮮度の良い魚の販売と、魚屋 さんの鮨「仙令鮨」は、幅広い年齢層の方に支持されております。 仕入力を活かした飲食店も「旨い！早い！安い！」と好評です。

若い会社ですので、人間関係がゆるやかで、やる気や能力に応じて 上位ポストを目指して頂けます。また仙台市内において事業拡大中 の為、今後は施設間での流動的な人事が可能になってまいります。

・ホームタウンシステム（地域密着型の営業スタイル） ・実力主義（年齢、性別、経歴に関係なく昇給、昇格が可能） ・動画マニュアル等活用した社員教育制度充実

平成２０年５月開所の特別養護老人ホーム「リーフ鶴ヶ谷」 ・完全個室ユニット対応で、やすらぎの生活を配慮しております。 ・教育、研修制度と福利厚生制度が充実しております。