建設のハローワーク求人 - 宮崎県

丁寧で良心的な仕事で、地域に貢献しています。従業員も長く勤務 している方が多くて、明るく家族的な雰囲気の会社です。

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地産地消を目標とし地域活性化を図る企業、ワークライフバランス の推奨、有給が取得しやすい環境、年間休日数１１７日※計画的有 給含、健康経営優良企業、みやざき女性活躍推進応援企業

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昭和６１年創業。順調に業績を伸ばし、今後一層の発展が期待でき る。

順調に業績を伸ばし、取引先も安定していて、将来性がある。

ヤマダホールディングス１００％出資の子会社です。家電や家具サ ービスのスーパーフル装備住宅をご提案している点が強みです。今 後はヤマダグループにおける主力事業になることを目指します。

ヤマダホールディングス１００％出資の子会社です。家電や家具サ ービスのスーパーフル装備住宅をご提案している点が強みです。今 後はヤマダグループにおける主力事業になることを目指します。

これからの時代に適応した企業経営を柱に、社員一丸となって健全 でかつ安定した経営を展開中。

現在、週休２日制導入や有休取得促進、賃上げなど働き方改革に取 り組んでおり、性別や障がいの有無を問わず働きやすい環境づくり に力を入れています。　【企業アピール票あり】

１９０９年創業。２００３年７月１日にオ－ツタイヤ（株）と合併 。国内６工場、海外１３工場を有する。タイヤのブランドとして主 にダンロップ、ファルケンを生産販売している。

昭和６１年創業。順調に業績を伸ばし、今後一層の発展が期待でき る。

昭和４３年創業以来今日まで着実な実績と信用を積み重ね、九州一 円に営業を拡大し、若い人材の育成には特に力を注ぎ業界では西日 本トップクラスに位置しております。

高度情報化社会の礎である通信・放送網の整備と車社会に欠かせな い安全性の向上を、最新技術と長年培ってきた豊かな経験で支え続 けてきた会社です。

住みたい街・住み続けたい街を考える企業、ワークライフバランス 推奨、有給が取得しやすい環境、年間休日１１７日※計画的有給含 健康経営優良企業、みやざき女性活躍推進応援Ｐ参加企業

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住みたい街・住み続けたい街を考える企業、ワークライフバランス 推奨、有給が取得しやすい環境、年間休日１１７日※計画的有給含 健康経営優良企業、みやざき女性活躍推進応援Ｐ参加企業

建設業（土木、建築）及びさつまいもを主とした農作業全般を行っ ています

住みたい街・住み続けたい街を考える企業、ワークライフバランス 推奨、有給が取得しやすい環境、年間休日１１７日※計画的有給含 健康経営優良企業、みやざき女性活躍推進応援Ｐ参加企業