教育のハローワーク求人 - 宮崎県

人を大切に絆で繋がる当社は【協会けんぽ「職場健康づくり宣言事 業所」第２３０２５３９号】と【経済産業省「健康経営優良法人」 】に認定され、会社全体で健康管理に力を注いでおります。

１９９１年創業。宮崎・大分を拠点に、映像とネットワーク技術 をベースとした開発技術を地域社会に提供。２０２３年からは パワーエッジグループとして全国展開を視野に入れて活動中。

一つの幼保連携型認定こども園を設置する学校法人です。カトリッ クの保育理念にもとづいて保育をしています。

１０代から６０代まで幅広いスタッフが働いている活気のある職場 です。宮崎県内で９店舗のセブンイレブンを経営しており、九州で も有数なお店を有しています。

「地域の繁栄なくして銀行の発展なく、銀行の発展なくして地域へ の奉仕なし」をモットーに、地域の皆さまにとって「身近で親しみ やすい銀行」として健全経営に努めています。

経営理念　仕事を通じて自己成長し、人間づくりをする。 仕事を通じて社会に貢献し、よりよい社会をつくり出す。

障がい児・者の“働く”にアプローチする会社です。働く力を身に つけるサポートを通し、将来、社会に出て活躍する人財を生み出せ る社会的意義の高い仕事です。

「ぺッパーランチ」や「ドトールコーヒー」の店舗運営を九州管内 で展開しています。

２５歳から３５歳の若手が中心の職場になります。

経営理念　仕事を通じて自己成長し、人間づくりをする。 仕事を通じて社会に貢献し、よりよい社会をつくり出す。

早くから働き方改革を推し進めています（タイムカードでの出退勤 管理、残業極少、持ち帰り業務なしその他）。職員間の縦組織の弊 害を取り除き、横の連携に重点を置く組織運営を行っています。

経済連の関連会社として設立。県産の果物や野菜を使用した飲料の 製造・販売を行っている。県内では、「サンＡ」の愛称で親しまれ ており、主に大手飲料メーカーからの受託生産を行っている。

『みんなが「この会社で働き続けたい」と思える会社であり続ける 』これがアスタリスクの目標です。結果だけでなくプロセスも評価 し社長と社員が信頼し合い、風通しが良いのも会社の特長です。

医療機関及び教育機関

「全ての信頼に応え、選ばれる企業へ」を経営ビジョンに掲げ、お 客様に信頼と満足をお届けすると共に社員が安心と誇り、そして責 任を持ちながら働ける企業を目指しております。

「全ての信頼に応え、選ばれる企業へ」を経営ビジョンに掲げ、お 客様に信頼と満足をお届けすると共に社員が安心と誇り、そして責 任を持ちながら働ける企業を目指しております。

１０代から６０代まで幅広いスタッフが働いている活気のある職場 です。宮崎県内で９店舗のセブンイレブンを経営しており、九州で も有数なお店を有しています。

地域に密着した人材サービスを提供し、より多くの雇用の促進に努 めています。派遣事業（本社）・アウトソーシング事業等の営業展 開も順調であり、更なる事業拡大を目指しています。

地域に密着した人材サービスを提供し、より多くの雇用の促進に努 めています。派遣事業（本社）・アウトソーシング事業等の営業展 開も順調であり、更なる事業拡大を目指しています。

幼児の自立心を育てる保育をめざしています。 働く皆様にとって、明るく働きやすい職場作りを心掛けています。