健康のハローワーク求人 - 山口県 岩国市

職員が仕事と家庭を両立でき、働きやすい環境を整備する為、年次有給休暇の取得推進措置を実施。病棟職員の有休消化率９０％（令和５年）

社員が主役の会社です『お客様の喜ぶ顔が見たい』のスローガンのもといきいきと働いています。利益還元主義ですからお客様はもちろん社員へも年間ボーナス回数２回と出た利益を還元しています。

当社は会員様の健康作りをサポートさせていただくことを通して社会に貢献していきます。これからも、会員様に必要とされる会社を目指して商品品質、会員様満足の向上をしてまいります。

向学心が強い方、共に働きませんか。勉強の場を提供し、責任を持 って育てる職場です。

立地日本一、食事日本一、職員のやさしさ日本一を目指し、　 公益活動（断わらない支援）日本一を目指している。

患者様ひとりひとりの気持ちや考えに寄り添った治療を心がけてい ます。そのためにコミュニケーションを大事にしながら治療計画を お伝えし、しっかりご納得いただいてから治療を進めていきます。

「三方よし」の基本理念の基、全社員の物心両面の幸福を追求する とともに、地球環境と地域社会の発展に貢献することを目的に、警 備業を主として歩み続けています。

一人ひとりのライフスタイルを尊重し、介護が必要になっても、そ の人らしく暮らし続けられるようお手伝いします。

「三方よし」の基本理念の基、全社員の物心両面の幸福を追求する とともに、地球環境と地域社会の発展に貢献することを目的に、警 備業を主として歩み続けています。

ホンダ販売厚生年金基金加入・ホンダ販売福祉制度有り・社員販売 制度有

医療と福祉の連携による地域介護への貢献を目指します。

医療と福祉の連携による地域介護への貢献を目指します。

医療と福祉の連携による地域介護への貢献を目指します。

子育て支援に力を入れている。 川西保育園は幼保連携型認定こども園で異年齢縦割り保育を実施。 リボン保育園は３歳未満児保育専門園

社員の養成・教育環境の整った会社です。若い社員が多く、順調に 業績を伸ばしています。今後一層の発展が期待できます。

社員の養成・教育環境の整った会社です。若い社員が多く、順調に 業績を伸ばしています。今後一層の発展が期待できます。

ＢＰＯ事業を通じて、地域の抱える様々な社会課題を解決すること をミッションにしています。エスプールが長年培ってきた人材採用 力と、デジタルの活用を軸に、地域社会に貢献していきます。