医療のハローワーク求人 - 山梨県

喫食者の身内のつもりになって、良質な食事提供を従業員一人一人 が心掛けています。業績も伸びており、人材の教育・育成も積極的 に行っています。

山梨厚生会は山梨厚生病院（４７１床）、塩山市民病院（１６１床 ）、介護保険施設「ハートフル塩山」を運営する県内最大の医療系 公益法人です。（画像情報あり）

山梨厚生会は山梨厚生病院（４７１床）、塩山市民病院（１６１床 ）、介護保険施設「ハートフル塩山」を運営する県内最大の医療系 公益法人です。（画像情報あり）

平成１９年７月開業の無床診療所。糖尿病・腎臓・甲状腺等の慢性 疾患および人工透析が専門のクリニックです。

ソラストは、医療　福祉分野で人を元気にする会社として、 地域社会と一人ひとりの生活に根ざした様々なサービスを通じて あたたかく元気な暮らしをサポートしております。

痛くないこわくない治療を心がけ、最後まで諦めることなく治療に 取り組んでいます。患者様とのコミュニケーションを徹底している 歯科医院です。

患者様の年齢層は幅広いです。特に、高齢者の方が多く、 継続的に長期間通って下さる患者様が多く、アットホームな 雰囲気のクリニックです。

「やすらぎ」を基本理念とし、利用者の意志と人格を尊重し、早期 の家庭復帰に努め、医学的管理の下に、看護、介護、リハビリテー ションなど総合的ケアを行っています。

「やすらぎ」を基本理念とし、利用者の意志と人格を尊重し、早期 の家庭復帰に努め、医学的管理の下に、看護、介護、リハビリテー ションなど総合的ケアを行っています。

入社前から配属後も、ステップに応じた様々な研修をご用意してお ります。福利厚生の充実や女性活躍推進など、男女問わず働きやす い職場作りに取り組んでおります。

身延線国母駅の近くにある産婦人科医院です。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護保険制度の中核を担い、要介護・要支援老人の看護と介護を合 わせ持った施設です。

東証プライム企業である、セントケア・ホールディング株式会社の グループです。全国各地で「福祉社会の創造」の理念の下、地域に 密着した総合在宅福祉サービスを行っています。

東証プライム企業である、セントケア・ホールディング株式会社の グループです。全国各地で「福祉社会の創造」の理念の下、地域に 密着した総合在宅福祉サービスを行っています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

既成の慣行もなく、個々の能力がのびのび発揮できる職場です。

一般病床９６床、人工透析２２床の内科系医院です。外来透析、長 期入院透析患者にも対応しています。

健康保険法に基づき設立された非公務員型法人