介護のハローワーク求人 - 岐阜県

家族のような生活支援と２４時間切れ目のない介護・医療サービス を行い、笑顔あふれるサ高住を実現する。を使命として　介護・看 護・生活支援・食事・医療連携により在宅ケアを行っています。

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更なる発展のため、新たな人材登用を進めています。 役職者には権限を付与しスピード感をもって既存サービスの向上 及び新規事業の構築を行っています。　【女性管理職率　４６％】

家族のような生活支援と２４時間切れ目のない介護・医療サービス を行い、笑顔あふれるサ高住を実現する。を使命として、介護・看 護・生活支援・食事・医療連携により在宅ケアを行っています。

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利用者様の思いなどを汲み取りながら、スタッフ一同明るく楽しく 活気ある雰囲気の中で皆様と接しています。職員は定着率が高く長 く勤めている人が多いです。年に数回、職員の食事会等あります。

利用者様の思いなどを汲み取りながら、スタッフ一同明るく楽しく 活気ある雰囲気の中で皆様と接しています。職員は定着率が高く長 く勤めている人が多いです。年に数回、職員の食事会等あります。

利用者様の思いなどを汲み取りながら、スタッフ一同明るく楽しく 活気ある雰囲気の中で皆様と接しています。職員は定着率が高く長 く勤めている人が多いです。年に数回、職員の食事会等あります。

幸紀会　医療・福祉グループに所属し、創業以来「地域貢献」を基 本に着実に業績を伸ばし、成長しております。 　１６９

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

「仕事は愉しく」をモットーに職員がいきいき働いている 会社です。　職員一人一人の成長を大切にしています 研修体制も整っています。２０代～８０代の職員が活躍しています

２０１８年設立。全ての施設が新しく、事業拡大中の安定企業 新はつらつ職場づくり宣言登録企業 女性管理職を積極起用。管理職のうち女性の割合は５５％です。

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利用者様やご家族に寄り添い、住み慣れた地域で安心して「自分ら しく」過ごすことができるように、日々スタッフで考え共有し暮ら しのサポートを誠心誠意努めています。

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