施工管理のハローワーク求人 - 岐阜県

東海地区で最大規模の空調技術者が在籍する会社です。 空調専門の強みを生かし、仕事の質において高い評価を頂いており ます。

年齢層が幅広くても、フラットに意見交換しやすい社風が あります。事業部ごとに年間目標を立て、役職や先輩・後輩 の垣根をこえて気軽に相談したり、協力を得られる環境です。

平成１４年４月１日会社設立以来売上高順調に伸ばしています。従 業員の平均年齢３２歳で活気溢れる会社です。ＣＩＩＣの経営分析 で見ても全国平均評点７１１点（Ｙ）に対し８０９点をキープ

会社創立以来、業績を伸ばし地域トップシェア企業として地域社会 発展に寄与しています。『新はつらつ職場づくり宣言』企業

創業はまだ新しいですが、従前より仕事をしていた事業所から会社 を設立し、引き続き行っております。事業拡大にあたりの創業です ので、安心して働ける職場です。　（労）西４０１

当社は可児市発注工事を主体に仕事をしています。 人と人とのつながりを大切にしています。

役所の仕事が多く、公園などの造園作業もあり、安全である。　 　 　５３

研修制度や福利厚生が充実し、未経験から成長でき、将来性のある 技術を身につけながら長く安心して働ける安定した環境で、地域に 根ざし社会に貢献できる仕事です。

働き方にもっと自由度を ストレスのない、上下関係を気にしなくてもよい職場環境 「仕事のやりがい」と「賃金」のバランスを大切に致します。

若い社員が多く、社内は明るく居心地のいい会社です。人材育成、 キャリア形成の為に手厚い支援をしています。管理者から作業員ま での幅広い職務に対応ができるようになれます。

若い社員が多く、社内は明るく居心地のいい会社です。人材育成、 キャリア形成の為に手厚い支援をしています。管理者から作業員ま での幅広い職務に対応ができるようになれます。

若い社員が多く、社内は明るく居心地のいい会社です。人材育成、 キャリア形成の為に手厚い支援をしています。管理者から作業員ま での幅広い職務に対応ができるようになれます。

若い社員が多く、社内は明るく居心地のいい会社です。人材育成、 キャリア形成の為に手厚い支援をしています。管理者から作業員ま での幅広い職務に対応ができるようになれます。

若い社員が多く、社内は明るく居心地のいい会社です。人材育成、 キャリア形成の為に手厚い支援をしています。管理者から作業員ま での幅広い職務に対応ができるようになれます。

若い社員が多く、社内は明るく居心地のいい会社です。人材育成、 キャリア形成の為に手厚い支援をしています。管理者から作業員ま での幅広い職務に対応ができるようになれます。

若い社員が多く、社内は明るく居心地のいい会社です。人材育成、 キャリア形成の為に手厚い支援をしています。管理者から作業員ま での幅広い職務に対応ができるようになれます。

社訓「誠実・和」をモットーに、社員が一丸となり地域と共に歩ん できました。明るい職場と良好な環境で働いていただけます。 資格取得の助成によりスキルアップに傾注しています。

社訓「誠実・和」をモットーに、社員が一丸となり地域と共に歩ん できました。明るい職場と良好な環境で働いていただけます。 資格取得の助成によりスキルアップに傾注しています。