障害者グループホームのハローワーク求人 - 岐阜県

令和６年１月設立の新しい会社です。 　１１１

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

障がいの方の就労支援や日常生活の介助を温かく見守り、生活して いくうえでのお手伝いをしていきたいと考えています。

当社は、障がいのある方の円滑な就労を支援するために、企業内で 活躍して頂くことを目的とした就労継続Ａ型事業及びＢ型事業を行 っている企業です。社会貢献性の高い企業です。

「終末期を安心して過ごすことができる施設」を経営理念としてい る高齢者を中心とした福祉施設です。託児所がありますので子育て 中のかたでも安心して働けます。

高齢、障がい、児童の３つの福祉事業を展開し、地域に根ざした社 会貢献を行っています。法人設立１０周年を迎え、福祉専門職のプ ロ集団として多くの方々を支援できる喜びを大切にしています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。