入浴介助のハローワーク求人 - 岡山県 津山市

２００１年４月にクリニックを開院し、２００３年８月にデイサー ビスセンターを開所し、２０１６年７月に透析センターを増設しま した。ひとりひとりを大切に温かいサービスを心がけています。

内科を中心に入院設備も完備。平成２９年４月より、リハビリ科を 標榜科目に加え、より充実した医療の提供を目指します。また、病 児保育事業の開設により、働く女性の子育て支援を行います。

２００１年４月にクリニックを開院し、２００３年８月にデイサー ビスセンターを開所し、２０１６年７月に透析センターを増設しま した。ひとりひとりを大切に温かいサービスを心がけています。

平成３０年４月４日に新規オープンしたデイサービスです。初心者 ばかりの集まりですが、みんな一生懸命です。

地域に根ざした医療・福祉を行っています。

「高齢者を大切に」をモットーにした、活気ある職場を 目指しています。

「高齢者を大切に」をモットーにした、活気ある職場を 目指しています。

企業理念「福祉事業を通じて、地域社会に貢献する」を実現する為 に、従業員一人一人が研鑽し、サービスの質、向上に取り組んでい ます。

企業理念「福祉事業を通じて、地域社会に貢献する」を実現する為 に、従業員一人一人が研鑽し、サービスの質、向上に取り組んでい ます。

平成３０年４月の組織変更に伴い、働き方改革の一環として原則週 休２日労働体制に移行。看護・介護を目指す方の資格取得に向けた 研修費の補助や勤務調整を行う等の応援体制を整えています。

平成３０年４月の組織変更に伴い、働き方改革の一環として原則週 休２日労働体制に移行。看護・介護を目指す方の資格取得に向けた 研修費の補助や勤務調整を行う等の応援体制を整えています。

平成３０年４月の組織変更に伴い、働き方改革の一環として原則週 休２日労働体制に移行。看護・介護を目指す方の資格取得に向けた 研修費の補助や勤務調整を行う等の応援体制を整えています。

企業理念「福祉事業を通じて、地域社会に貢献する」を実現する為 に、従業員一人一人が研鑽し、サービスの質、向上に取り組んでい ます。

従来の多床室ではなく全室個室対応の新型特別養護老人ホームです 。個別ケアを重視し、その人らしい生活を送れるよう支援します。 仕事に対し、やりがいや楽しみのある職場を目指しています。

従来の多床室ではなく全室個室対応の新型特別養護老人ホームです 。個別ケアを重視し、その人らしい生活を送れるよう支援します。 仕事に対し、やりがいや楽しみのある職場を目指しています。

企業理念「福祉事業を通じて、地域社会に貢献する」を実現する為 に、従業員一人一人が研鑽し、サービスの質、向上に取り組んでい ます。

施設を「家庭の延長」と考え、「３６５日同じ質と量」の介護を提 供します。共に働く仲間を、「良きパートナー」として、「教え、 学び合い助け合い」ながら、介護を通じ社会に貢献しています。