徳島県のハローワーク求人

チーム医療、職員教育の充実、働きやすい環境作りに努めています 。子育て支援に積極的で県内４番目にくるみん認定を受け、育休か らの復職率は１００％、有給休暇取得率は８０％を超えています

明治２１年３月１日の創業以来、多くのお客様からのあたたかい愛 情、ご支援のもと、経営理念「まごころの奉仕」の精神で、多彩な 社会貢献、文化支援の実績を築いてきました。

やさしさを私たちの強さにしたい。人が本来持っている、人を心か ら想うやさしさ。それを社会を支える誠意ある強さに育て誇りをも って仕事に情熱を注ぎたい私たちニチイです。

１、自家用電気工作物の保安管理業務 ２、自家用電気工作物の竣工検査、試験 ３、広報業務（安全な電気使用等に関する広報）など

やさしさを私たちの強さにしたい。人が本来持っている、人を心か ら想うやさしさ。それを社会を支える誠意ある強さに育て誇りをも って仕事に情熱を注ぎたい私たちニチイです。

平成７年７月創業以来順調に業績を仲ばし、今年で３０年目を迎え ます。これからも常にお客様に選ばれる企業であるために、今後、 益々事業の拡大を図っていきます。　３６済　ＭＹ

平成７年７月創業以来順調に業績を仲ばし、今年で３０年目を迎え ます。これからも常にお客様に選ばれる企業であるために、今後、 益々事業の拡大を図っていきます。　３６済　ＭＹ

地域に密着した福祉・医療の施設です。

セントケアでは福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした 様々な在宅福祉サービスを提供しています。 ３６済　正社員登用制度有（就業規則に明記）

セントケアでは福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした 様々な在宅福祉サービスを提供しています。 ３６済　正社員登用制度有（就業規則に明記）

セントケアでは福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした 様々な在宅福祉サービスを提供しています。 ３６済　正社員登用制度有（就業規則に明記）

平成十一年に創業したばかりですが順調に売り上げを延ばしていま す。

当社は、全員でチームワークが良く明るい雰囲気の会社です。その ため、技術面でも信頼を得ています。 ３６済

昭和４８年徳島市内に開業、東洋医学を取り入れ患者さんにやさし い治療を考え続けて来ました。美海クリニックも、患者さんに喜ん で頂ける診療所になるよう従業員皆様と努力したいです。

当社は、全員でチームワークが良く明るい雰囲気の会社です。その ため、技術面でも信頼を得ています。 ３６済

昭和４８年徳島市内に開業、東洋医学を取り入れ患者さんにやさし い治療を考え続けて来ました。美海クリニックも、患者さんに喜ん で頂ける診療所になるよう従業員皆様と努力したいです。

厚生労働省のくるみん取得 徳島県知事より、はぐくみ支援企業表彰 働きやすく、長く働き続けることができる職場です。