伐採のハローワーク求人 - 愛媛県

平均年齢２０代後半の若い職場で明るく楽しく作業しています。仕 事に必要な資格は会社負担で取っていただいています。

大洲市内を事業範囲とし、地域の森林整備や特用林産物を取り扱い 、組合員の山林所得向上を目指します。

人工林の間伐を主とした、森林整備の機械化を進め、作業の効率化 を図っている。

アットホームでみんなが笑顔で仕事、そして関わる人みんなを笑顔 にできる会社を目指している。カッコいい林業をしましょう！！

株式会社四電工の下請会社として会社創立。現在は電線付近の支障 木の伐採工事を主として行っております。福利厚生面も充実してい ます。

昭和２年の創業以来、順調に業績を伸ばしてきました。地元密着型 の総合建設業者として、これからも土木、建築の施工管理体制を充 実させていきます。

山林の荒廃を防ぎ、組合員の後ろ盾となれるよう林業の機械化を進 めると同時に広く認知されるように「見える化」を進めています。 ＵＩＪターン就業実績有り。

山林の荒廃を防ぎ、組合員の後ろ盾となれるよう林業の機械化を進 めると同時に広く認知されるように「見える化」を進めています。 ＵＩＪターン就業実績有り。

全国展開のＦＣで愛媛に初出店しました。お庭を通じて、お客様を 笑顔にすることができ、仕事に喜びを感じられます。また資格取得 等のスキルアップのバックアップも充実しています。

株式会社四電工の下請会社として会社創立。現在は電線付近の支障 木の伐採工事を主として行っております。福利厚生面も充実してい ます。

株式会社四電工の下請会社として会社創立。現在は電線付近の支障 木の伐採工事を主として行っております。福利厚生面も充実してい ます。

従業員平均年齢４０歳と比較的若い人が多く、明るく元気あふれる 職場です。入社後各種資格取得をしてもらい高度な技術を身につけ て、人と自然が共生する森林の世紀の実現を目指します。

小企業ですが、やる気のある方は是非来て下さい。本人の希望によ り、資格取得可能。

小企業ですが、やる気のある方は是非来て下さい。本人の希望によ り、資格取得可能。

地域に根差した企業であり、お客様からの信頼を得ている企業です 。社員同士の距離が近く、社長にも相談がしやすい職場です。皆が 協力し合う社風が働きやすさにつながっています。

地域に根差した企業であり、お客様からの信頼を得ている企業です 。社員同士の距離が近く、社長にも相談がしやすい職場です。皆が 協力し合う社風が働きやすさにつながっています。