施工管理のハローワーク求人 - 愛媛県

昭和２年創業　昭和３２年法人に組織変更。以来堅実に推移してお り、各自に権限と責任を持たせ自主性と努力を評価する企業です。

建設業の許可は特定や一般（２１業種取得） 住宅事業　イノスに加盟　「皆様に信頼され愛される家造りを心掛 けてまいりたいと思います」

子育て支援の取り組みを積極的に行い、男性職員の育児休暇を奨励 しており育児休業取得の実績もあります。また子育て支援金として 月額子供１人に付き１万円程度支給しております。

子育て支援の取り組みを積極的に行い、男性職員の育児休暇を奨励 しており育児休業取得の実績もあります。また子育て支援金として 月額子供１人に付き１万円程度支給しております。

個人様、会社様との取引が多く小豆島では施工件数はトップクラス です。入社時は、マンツーマン教育で一人ひとりの飛躍向上のサポ ートを致します。完全実力主義の会社です。

当社は公共工事、民間工事問わず土木・建築・解体と幅広く施工し ております。お客様からの信頼もあります。高い技術力と豊富な経 験で地域に貢献できるよう取り組んでいます。

当社は公共工事、民間工事問わず土木・建築・解体と幅広く施工し ております。お客様からの信頼もあります。高い技術力と豊富な経 験で地域に貢献できるよう取り組んでいます。

弊社は【風をえがく、人をつなぐ】テーマに空調換気設備工事を通 じて日本の四季を心地よくすることを目的としています。主に５つ の工種を軸に分担して作業を行います。

弊社は【風をえがく、人をつなぐ】テーマに空調換気設備工事を通 じて日本の四季を心地よくすることを目的としています。主に５つ の工種を軸に分担して作業を行います。

創業７０年を迎え、官公庁の公共工事や病院等の大型工事を手掛け る。手厚い資格取得制度、夏期休暇制度や松山市勤労福祉サービス センターに加入など、社員に対し福利厚生にも力を入れている。

創業７０年を迎え、官公庁の公共工事や病院等の大型工事を手掛け る。手厚い資格取得制度、夏期休暇制度や松山市勤労福祉サービス センターに加入など、社員に対し福利厚生にも力を入れている。

地元大手企業ヘの派遣実績は四国ナンバー１です。また派遣法の改 正により、派遣職種は更に増え、いろいろなお仕事にチャレンジし ていただけます。

主な取引先は、官公庁、鉄道事業・鉄道施設の設計事業者です。

『対応力・地域ＮＯ．１』を武器に順調に業績を伸ばしています。 ２０２３年には関西エリアにも支店・関連会社を設立。世の中に必 要とされる会社であり続けるため、チャレンジを続けています。

『対応力・地域ＮＯ．１』を武器に順調に業績を伸ばしています。 ２０２３年には関西エリアにも支店・関連会社を設立。世の中に必 要とされる会社であり続けるため、チャレンジを続けています。

『対応力・地域ＮＯ．１』を武器に順調に業績を伸ばしています。 ２０２３年には関西エリアにも支店・関連会社を設立。世の中に必 要とされる会社であり続けるため、チャレンジを続けています。

『対応力・地域ＮＯ．１』を武器に順調に業績を伸ばしています。 ２０２３年には関西エリアにも支店・関連会社を設立。世の中に必 要とされる会社であり続けるため、チャレンジを続けています。

『対応力・地域ＮＯ．１』を武器に順調に業績を伸ばしています。 ２０２３年には関西エリアにも支店・関連会社を設立。世の中に必 要とされる会社であり続けるため、チャレンジを続けています。

地元大手企業ヘの派遣実績は四国ナンバー１です。また派遣法の改 正により、派遣職種は更に増え、いろいろなお仕事にチャレンジし ていただけます。