介護支援専門員のハローワーク求人 - 愛知県

平成１３年１０月に介護老人福祉事業を開始。明るく開かれた施設 運営。利用者とご家族に満足、安心して頂けるサービス提供を全職 員で毎日、工夫。意欲満々で活気あふれる施設です。

名古屋市・名古屋市医師会・名古屋市歯科医師会・名古屋市薬剤師 会・愛知県看護協会の出損により設立された団体で、在宅療養の事 業を主としています。

名古屋市・名古屋市医師会・名古屋市歯科医師会・名古屋市薬剤師 会・愛知県看護協会の出損により設立された団体で、在宅療養の事 業を主としています。

働きやすい環境作り推進のためのＩＣＴ導入や職員の教育・研修の 推進、福利厚生（会員制福利厚生制度加入、退職共済制度、永年勤 続表彰制度など）の充実を随時進めています。

働きやすい環境作り推進のためのＩＣＴ導入や職員の教育・研修の 推進、福利厚生（会員制福利厚生制度加入、退職共済制度、永年勤 続表彰制度など）の充実を随時進めています。

当社はスタッフ一人一人の人材を活かし、お客様と共に歩んでいく 会社です。スタッフ一同力を合わせ地域の皆様に親しみを持って頂 けるような会社創りそして働きやすく暖かい職場創りに努めます。

当社はスタッフ一人一人の人材を活かし、お客様と共に歩んでいく 会社です。スタッフ一同力を合わせ地域の皆様に親しみを持って頂 けるような会社創りそして働きやすく暖かい職場創りに努めます。

ブラザーグループの健康保険組合が運営していることから安定した 運営状況にあり、企業立である強みを生かし、順調に推移し地域に 根ざし開かれた事業運営を行っている。

介護現場の体力的負担を少しでも軽減するためノーリフトポリシー の導入や介護記録を簡単に入力できるシステムの開発など常に介護 業界の先駆者として新しいことにいち早く取り組んでいます。

介護現場の体力的負担を少しでも軽減するためノーリフトポリシー の導入や介護記録を簡単に入力できるシステムの開発など常に介護 業界の先駆者として新しいことにいち早く取り組んでいます。

当社は、高齢者へ思いやりのあるサービス提供を目的とするため、 明るく話し合い心温まる職場環境を作っています。

当社は、高齢者へ思いやりのあるサービス提供を目的とするため、 明るく話し合い心温まる職場環境を作っています。

介護現場の体力的負担を少しでも軽減するためノーリフトポリシー の導入や介護記録を簡単に入力できるシステムの開発など常に介護 業界の先駆者として新しいことにいち早く取り組んでいます。

当地域の基幹病院の役割を担い、「医療の使命に情熱を燃やし、地 域の人々が安心して暮らせる、心の支えとなる病院」を目指します 。

役職経験に応じた研修制度があり、仲間と共に成長を実感できます 。「高齢者に快適を、ご家族に安心を」の理念のもと、ご利用者に 寄り添う介護を実施し地域の福祉拠点となる施設を目指します。

全ての利用者様に、ばらつきのない介護を提供。報告・連絡・相談 ができる風通しの良い前向きな職場。研修は少人数制で入社時、２ 年目以降継続。利用者様の立場に立つサービスの提供を追及します

全ての利用者様に、ばらつきのない介護を提供。報告・連絡・相談 ができる風通しの良い前向きな職場。研修は少人数制で入社時、２ 年目以降継続。利用者様の立場に立つサービスの提供を追及します

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

居宅介護支援のみ（併設サービスなし）にこだわり、ケアマネージ ャーがお客様のために居宅介護支援に専念できる事業所です。主任 ケアマネを６名配置し、教育体制も充実しています。