愛知県 名古屋市昭和区のハローワーク求人

長く一緒に働いてくれる方、成長したいという気持ちのある方を歓 迎しています。キャリアアップを目指すやる気のある方を求めてい ます。

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障害児・者と共に、知る喜び・できる喜びを感じながら、健康な身 体を作り生きる力を身に付けるサポートをして行きたいと思ってい ます。

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３０代から５０代の職員が多く、自由に意見を言い合える風通し良 く働きやすい職場環境を目指しています。年次有給休暇の取得促進 や育児休業の取りやすい環境など福利厚生に力を入れています。

３０代から５０代の職員が多く、自由に意見を言い合える風通し良 く働きやすい職場環境を目指しています。年次有給休暇の取得促進 や育児休業の取りやすい環境など福利厚生に力を入れています。

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３０代から５０代の職員が多く、自由に意見を言い合える風通し良 く働きやすい職場環境を目指しています。年次有給休暇の取得促進 や育児休業の取りやすい環境など福利厚生に力を入れています。

３０代から５０代の職員が多く、自由に意見を言い合える風通し良 く働きやすい職場環境を目指しています。年次有給休暇の取得促進 や育児休業の取りやすい環境など福利厚生に力を入れています。

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かかりつけ保険ショップ「保険ほっとライン」を全国で展開。 質の高い”保険サービス”を提供するため「一般社団法人日本保険 サービス協会」を運営しています。

昭和区にある私立の幼稚園です。中規模の幼稚園で、男性職員もい て、アットホームな雰囲気で、わきあいあいと働いています！

３０代から５０代の職員が多く、自由に意見を言い合える風通し良 く働きやすい職場環境を目指しています。年次有給休暇の取得促進 や育児休業の取りやすい環境など福利厚生に力を入れています。

アロエースを中心としたメンテナンスを主業務とし、定期保守の顧 客が多い。繁忙期は冷房と暖房の切換時期。会社の定める資格取得 により手当が支給され、能力に応じた給与体系となる。