発達支援のハローワーク求人 - 愛知県 名古屋市

「誰もが認めあえる社会作り」を目指しています。 １つ１つ出来たことをほめて認め、自己肯定感をグングン伸ばして います。子どもたちと先生も、楽しい居場所に。

「誰もが認めあえる社会作り」を目指しています。 １つ１つ出来たことをほめて認め、自己肯定感をグングン伸ばして います。子どもたちと先生も、楽しい居場所に。

当法人は、福祉事業が充実しています。特に急用・通院や子育ての リフレッシュの一時保育の子ども食堂でも、子どもたちのやりたい を大切に活動している事により、高い評価をいただいています。

保育園の運営、保育士、幼稚園教諭専門の人材紹介等保育環境の実 現には携わる人の雇用環境の充実をテーマに活動を行っています。 長く保育に携われるように充実した雇用環境の改善を行っています

保育園の運営、保育士、幼稚園教諭専門の人材紹介等保育環境の実 現には携わる人の雇用環境の充実をテーマに活動を行っています。 長く保育に携われるように充実した雇用環境の改善を行っています

保育園の運営、保育士、幼稚園教諭専門の人材紹介等保育環境の実 現には携わる人の雇用環境の充実をテーマに活動を行っています。 長く保育に携われるように充実した雇用環境の改善を行っています

保育園の運営、保育士、幼稚園教諭専門の人材紹介等保育環境の実 現には携わる人の雇用環境の充実をテーマに活動を行っています。 長く保育に携われるように充実した雇用環境の改善を行っています

保育園の運営、保育士、幼稚園教諭専門の人材紹介等保育環境の実 現には携わる人の雇用環境の充実をテーマに活動を行っています。 長く保育に携われるように充実した雇用環境の改善を行っています

「カウンセリングのできるスタッフ」というテーマに基づき業務を 行っています。入社後、カウンセリング資格を取得することも可能 です。

「カウンセリングのできるスタッフ」というテーマに基づき業務を 行っています。入社後、カウンセリング資格を取得することも可能 です。

２０代から４０代の職員が多く、若い職員が自由に意見を言える風 通し良く働きやすい職場環境を目指しています。今年度はＩＣＴの 活用により、職員の働きやすさを応援しています。

児童福祉法に基づく障害児通所支援事業

児童福祉法に基づく障害児通所支援事業

児童福祉法に基づく障害児通所支援事業

児童福祉法に基づく障害児通所支援事業

児童福祉法に基づく障害児通所支援事業

介護保険や障害者自立支援法に基づく活動の他に利用者本位の福祉 をめざすくらし助けあいや移送サービス、各種イベントの企画など 、自分の持っている様々な能力の発見や発揮ができる職場です

介護保険や障害者自立支援法に基づく活動の他に利用者本位の福祉 をめざすくらし助けあいや移送サービス、各種イベントの企画など 、自分の持っている様々な能力の発見や発揮ができる職場です

２０代から４０代の職員が多く、若い職員が自由に意見を言える風 通し良く働きやすい職場環境を目指しています。今年度はＩＣＴの 活用により、職員の働きやすさを応援しています。