介護のハローワーク求人 - 新潟県

仕事と家庭が両立できるような「ワークライフバランス」に取組、 男女関わらず育児や介護休暇の取得、就業時間の相談、休暇の取り 方等に気を付け、働きやすい環境作りに取り組んでいる会社です。

仕事と家庭が両立できるような「ワークライフバランス」に取組、 男女関わらず育児や介護休暇の取得、就業時間の相談、休暇の取り 方等に気を付け、働きやすい環境作りに取り組んでいる会社です。

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仕事と家庭が両立できるような「ワークライフバランス」に取組、 男女関わらず育児や介護休暇の取得、就業時間の相談、休暇の取り 方等に気を付け、働きやすい環境作りに取り組んでいる会社です。

ささえあいの地域社会づくりをめざしています。「福祉」「生きが い」「仕事づくり」の協同組合です。

ささえあいの地域社会づくりをめざしています。「福祉」「生きが い」「仕事づくり」の協同組合です。

介護目標に「笑」を掲げ、「慈しむ心・誠意をつくす心」を大切に し、まことの温もりで満足していただけるサービスを提供していく ことを法人理念としています。

介護目標に「笑」を掲げ、「慈しむ心・誠意をつくす心」を大切に し、まことの温もりで満足していただけるサービスを提供していく ことを法人理念としています。

「人を一番大切にします。」の基本理念の元、地域密着の介護事業 者として、介護を必要とする方が住み慣れた環境で豊かな生活が送 ることができるよう、多角的な介護サービスを提供しています。

平成１２年から在宅介護サービスを中心に、県内で初めて機能訓練 特化型短時間デイサービスを開所。自立支援介護をコンセプトに健 康寿命を伸長する取り組みを実践し、結果を出してきた法人です。

個々の創発性を重視しチームワークを通じて成長できる人材を求め ている。また、介護、看護、介護職員補助、事務すべてにおいて「 させていただく」という姿勢で業務に取り組んでいます。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

高齢・障害・児童福祉事業を総合的に運営し、チビッ子からお年寄 りまで隙間の無いサービスを地域において展開しております。みん なで生きる社会を目指し、毎年新たな事業を創出しています。

施設利用者一人ひとりのニーズと意思を尊重し、可能性の実現と生 活の質の向上に努めながら福祉サービスを提供している。

医療法人麓会は、地域の皆様に密着した医療と福祉に貢献していま す。今後も職員一丸となり、地域全体のケアマネジメントを担いな がら、笑顔あふれる施設運営を目指します。

「グループホーム南葉」介護理念■入居者が主役、その人らしい生 き方を尊重します。■笑顔と真心で入居者の気持ちに寄り添います 。■家族、地域との連携を大切にします。

構成市町村（三条市、見附市、長岡市）の支援を得て設立される。 施設は旧栄町の中心に位置し、地域に密着した福祉、介護の拠点と して事業展開をしている。