特別養護老人ホームのハローワーク求人 - 新潟県

病院、特別養護老人ホーム、老人保健施設、社員食堂等の給食を中 心に業積を伸ばしています。　衛生を第一として、おいしい食事の 提供を行っています。

平成１３年５月開所。高齢者が安らぎと安心して生活できる施設、 支援を目指している。複合型介護福祉施設である。

高齢者・障害者・児童に対し、施設及び地域・在宅で、人権尊重を 基本とする良質なサービスの提供を通して潤いと安らぎのある生活 を支援いたします。

ご利用者や介護者を支え、安心して快適な生活ができるよう援助し ています。利用者本位を使命とし、利用者の自立と生活の質の向上 に努めています。

全国に３４法人を展開する湖山医療福祉グループの一員で、努力を 惜しまずにお年寄りに最高のサービスをお届けできた人を高く評価 します。人材育成にも力を入れております。

ご利用者や介護者を支え、安心して快適な生活ができるよう援助し ています。利用者本位を使命とし、利用者の自立と生活の質の向上 に努めています。

顧客満足、人材育成、組織強化を経営理念とし、福祉サービスを通 して、地域社会に貢献しています。

顧客満足、人材育成、組織強化を経営理念とし、福祉サービスを通 して、地域社会に貢献しています。

経営方針は、「楽しい会社をつくりましょう」です。楽しいという のは、充実感のことをいいます。楽しい会社でイキイキ働いて、ご 機嫌で生きていきましょう。

養護から特養への一貫した施設がなされ、開設以来順調に経営され ている。また完全週休２日制をはじめ、夏期休暇・育児介護休業制 度を設けているなど、福祉厚生面も充実している。

養護から特養への一貫した施設がなされ、開設以来順調に経営され ている。また完全週休２日制をはじめ、夏期休暇・育児介護休業制 度を設けているなど、福祉厚生面も充実している。

養護から特養への一貫した施設がなされ、開設以来順調に経営され ている。また完全週休２日制をはじめ、夏期休暇・育児介護休業制 度を設けているなど、福祉厚生面も充実している。

養護から特養への一貫した施設がなされ、開設以来順調に経営され ている。また完全週休２日制をはじめ、夏期休暇・育児介護休業制 度を設けているなど、福祉厚生面も充実している。

特別養護老人ホーム・老人デイサービスセンター小規模多機能型居 宅介護、保育園、地域包括支援センター

全国に３４法人を展開する湖山医療福祉グループの一員で、努力を 惜しまずにお年寄りに最高のサービスをお届けできた人を高く評価 します。人材育成にも力を入れております。

施設利用者一人ひとりのニーズと意思を尊重し、可能性の実現と生 活の質の向上に努めながら福祉サービスを提供している。

ユニットケアという家庭的な雰囲気の中で状況に応じたきめ細かい サービスを提供する若さと活気のある職場であります。　 ながおか働き方プラス応援プロジェクト賛同企業

老人福祉法による老人福祉施設で厚生労働省の基準に基づき施設運 営を行っています。☆新潟県ハッピー・パートナー企業として、仕 事と家庭が両立できる職場づくりに取り組んでいます。

常陽会の介護憲章「介護のこころは敬愛と感謝」を理念に、笑顔あ ふれるサービス提供を目指しています。状態が悪化した際も法人の 豊富な資源を活用し、責任を持ってお世話いたします。

地域福祉に貢献し、地域と密着した施設を目指しています。