システム運用のハローワーク求人 - 東京都

“人”それをとりまく“環境”を一番に考え、信頼される会社創り 、人間創りを実践している会社です。 【ユースエール認定企業（２０１６年１１月９日認定）】

平成２０年に設立いたしました。 社員は２０代～３０代が中心の若さと活気のみなぎる会社です。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。２６年 連続成長、充実した福利厚生と教育システムがあり、ひとりひとり の将来を考えスキルアップできる環境が整っています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。 ２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援。 社員の定着率が高く成長し続けることを強みとしている企業です。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

ＩＴスキルアップできます。 初心者でも丁寧且つ親身になって教えます。 誰でも、システムエンジニアになれます。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

設立から２６年連続増収増益。 東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。 充実した教育でエンジニアの成長、キャリアアップを支援。

派遣するエンジニアのために、エンジニアの希望を尊重できるよう にしています。

当社は公共性が高く、社会の基盤になるシステムを提供する事で社 会に貢献しています。また、やる気さえあれば、理系・文系問わず 、５，６年で一人前のＰＧからＳＥに育てる教育制度があります

コンピュータシステムの運用・保守及びサーバ・ネットワークの構 築に強い会社です。社員のスキルに応じた業務を与え、経験を積む ことで中級・上級ＳＥとしてステップＵＰ出来ます。

社員の生活基盤を重視する観点からユーザーをオンラインでサポー トする体制をとっている。給与前払い制度や確定拠出年金制度等福 利厚生面は充実。産育休取得実績もあり女性の活躍を応援している

長年のソフト業界での実績を得て会社を設立しました。 あらゆる業種の情報処理を取り扱っており、 ユーザーからの信頼を得て業績を伸ばしています。

役員・社員の年齢層が若い会社です。独自のマーケティング営業と 経験豊かなプロフェッショナルなメンバーが会社の強みです。

役員・社員の年齢層が若い会社です。独自のマーケティング営業と 経験豊かなプロフェッショナルなメンバーが会社の強みです。

「人を育てる」「共に生きる」を企業理念とし、未経験者ヘの技術 教育、既存社員ヘのスキルアップ教育には特に力を入れ、実績をあ げています。

アットホームな社風です。 力を合わせ、大きな会社へ発展していきたいと思っております。

関東・東海を基盤に「地域密着型」で各種業界の大手メーカーとタ ッグを組みながら様々な技術力を提供するエンジニア集団。資格取 得・通信教育・勉強会等でスキルＵＰをしっかりサポートします。