プログラマーのハローワーク求人 - 東京都

設立以来着実に業績伸ばしており、最近ではソフトウェアの開発以 外にインフラの構築部門にも力を入れています。

【エンジニアファースト】をモットーに働きやすい環境づくりやエ ンジニアの成長に向けて全力で取り組んでおります。

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少数精鋭の新設会社です。優秀な協業パー卜ナーとの連係によりエ ンドユーザ（企業）との取引実績が多く「プライオリティー」を追 及した、ＳＩ事業を展開しています。

これからスキルを磨いていきたい若手はもちろん、経験の浅い方、 ブランクがある方、地方在住、リモートワーク希望者、５０代～の ベテラン技術者など多様な技術者が活躍できるのが当社の特徴です

ソフトウェア開発をメイン事業とし、Ｗｅｂサイト構築、Ｗｅｂシ ステム開発、パッケージソフト開発、クラウドの構築・運用・保守 等お客様のニーズを満たす最適なソリューションを提供しています

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。 希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。 キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

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エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。 希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。 キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。 希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。 キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

アットホームな社風です。 力を合わせ、大きな会社へ発展していきたいと思っております。

エンジニアが成長できる会社です。オリジナルゲーム開発から始ま り、アプリ開発など多彩な分野で活躍してます。社員の成長を重視 し、案件選択制度や研修制度などスキルアップをサポートします

未経験者から入社した社員が大半を占めます。未経験者を一人前の エンジニアに育てていくことが我が社の使命だと考えています。協 調性を重視し、社員同士のコミュニケーションを重視しています。

２５～３５歳の社員を中心とした若さ溢れる会社です。経験／年齢 に合わせた研修の他、技術講習も積極的に行っております。

証券、保険、金融を始め、様々な大型情報システム開発にて蓄積し たノウハウと経験で、お客様の多様なるニーズに円滑に対応できま す。

ＩＴに対応するコンサルタントを抱えており、コンピュータソフト 開発業務との相互連携が得意である。