土木設計のハローワーク求人 - 東京都

常に最上級の提案を行い、建設産業の企画設計という重大な責任を 担いながら、すべてに対して真剣に取り組み、素晴しい成果で社会 基盤整備に貢献しています。

常に最上級の提案を行い、建設産業の企画設計という重大な責任を 担いながら、すべてに対して真剣に取り組み、素晴しい成果で社会 基盤整備に貢献しています。

常に最上級の提案を行い、建設産業の企画設計という重大な責任を 担いながら、すべてに対して真剣に取り組み、素晴しい成果で社会 基盤整備に貢献しています。

平成１４年設立の若い会社。年々、売上が上昇し、社員数も増大し ています。顧客の信頼が厚く急成長の会社です

建築、土木・設備・機械・プラント大手企業グループ各社から各種 施工管理業務及び設計業務等受託。無借金・積極的経営。

建築、土木、設備、機械、プラント大手企業グループ各社から各種 施工管理業務を初め、設計業務事務処理業務等を受託。創業以来、 急成長を遂げる無借金・積極的経営。

１９６５年創立以来、官公庁を主たる客先とし社会資本整備の一翼 を担い、弊社の技術力には発注者から高い評価を頂いています。自 分の設計したものが後世に形となって残る夢のある会社です。

１９６５年創立以来、官公庁を主たる客先とし社会資本整備の一翼 を担い、弊社の技術力には発注者から高い評価を頂いています。自 分の設計したものが後世に形となって残る夢のある会社です。

取引先の大半は官公庁で、環境計画等新領域業務の開拓により着実 な歩みを続けています。また、当社は技術をとおして環境保全に貢 献する企業をめざしています。

当社では２０代～５０代の若い社員を中心に幅広い世代が活躍して おります。有休の取得率が高く、福利厚生も充実しているのでプラ イベートとの両立がしやすい環境が整っています。

当社は上水道、下水道等水に関する設計専門会社として６５年の実 績を持ち諸官庁よりの受託業務を主に行っている安定した会社です 。

＊これまで培った技術力、並びに技術革新を目指し社員一丸で積極 的に取り組んでいる。 ＊資格取得の指導を積極的に取り組んでいます。

当社では２０代～５０代の若い社員を中心に幅広い世代が活躍して おります。有休の取得率が高く、福利厚生も充実しているのでプラ イベートとの両立がしやすい環境が整っています。

年齢・勤続年数に関わらず社員の頑張りや成果を適正に評価してい ます。実力次第で若い社員でも活躍でき営業職・事務職に関わらず マネージャーのポストに就くことが可能な環境のためやりがい◎

年齢・勤続年数に関わらず社員の頑張りや成果を適正に評価してい ます。実力次第で若い社員でも活躍でき営業職・事務職に関わらず マネージャーのポストに就くことが可能な環境のためやりがい◎

当社では２０代～５０代の若い社員を中心に幅広い世代が活躍して おります。有休の取得率が高く、福利厚生も充実しているのでプラ イベートとの両立がしやすい環境が整っています。

当社では２０代～５０代の若い社員を中心に幅広い世代が活躍して おります。有休の取得率が高く、福利厚生も充実しているのでプラ イベートとの両立がしやすい環境が整っています。