教育のハローワーク求人 - 東京都

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

未経験者から入社した社員が９０％です。未経験者を一人前のエン ジニアに育てていくことが我が社の使命だと考えています。協調性 を重視し、社員同士のコミュニケーションを大切にしています。

沖縄所在のＩＴ企業です。都内を中心に国際事業や海外企業とのサ ービス構築・業務連携を軸に事業展開しております。ＡＩ・ビッグ データ等の最新技術の新事業にも力を入れております。

＊長谷工グループの一翼として長谷工コミュニティは、これまでに マンション管理戸数４１万戸の実績を築き上げてきました。 ＊マンション管理員・清掃員・コンシェルジュサービスも展開

○昭和１８年創業以来、順調に業績を伸ばし、総合物流企業として 、荷主の信頼を受けて、今後一層の発展が期待できる。 ※本社／富山県高岡市昭和町３－２－１２

主として役所等の自治体用ソフトの開発。年齢・性別を問わず能力 で判断。東京や他府県の会社と業務提携を行うなど順調に業績を伸 ばしています。

顧客満足度を高め、眼鏡業界Ｎｏ．１達成。社員教育に力を入れて おり、知識技術の習得から継続的な成長までをフォローする教育体 制を整えています。

医療関連および介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度 の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており 、「次世代認定くるみんマークを取得」

顧客満足度を高め、眼鏡業界Ｎｏ．１達成。社員教育に力を入れて おり、知識技術の習得から継続的な成長までをフォローする教育体 制を整えています。

創業４１年。首都圏に１０ヶ所の園運営。 モンテソーリ教育を基本に子どもや保護者に寄り添い一人ひとりの 個性を大切にする「やさしく穏やかな保育」を実践。

社内宝くじイベント実施中。事業拡大の為、オープニングスタッフ 大募。定年制廃止で６５歳以上８０歳も現役です。資格取得はもち ろん独立開業も全力で支援しています。

本格的なパスタやピッツァなどをリーズナブルに楽しめるほか、自 家製ケーキやクッキーなども豊富に取りそろえたカジュアルなカフ ェやレストランを展開しています。

社内宝くじイベント実施中。事業拡大の為、オープニングスタッフ 大募。定年制廃止で６５歳以上８０歳も現役です。資格取得はもち ろん独立開業も全力で支援しています。

看護・介護スタッフが２４時間常駐し、自宅に近い生活をしながら も病院にいるような安心感が持てる環境づくりを目指しています。 入居者様と働くスタッフの笑顔を大切にします。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

１．職場環境への取組が評価され、東京都女性活躍推進大賞を受賞 ２．ＩＣＴ（介護ロボット）の導入・ＩｏＴ化、アウトソーシング 化による労働環境改善、生産性向上のための積極的な投資

わが国で有数の規模と歴史を誇る私立医科大学のパイオニアとして 高度先進医療を提供する大学病院です。また質の高い医師・看護師 の育成にも力を注いでいます。

１．職場環境への取組が評価され、東京都女性活躍推進大賞を受賞 ２．ＩＣＴ（介護ロボット）の導入・ＩｏＴ化、アウトソーシング 化による労働環境改善、生産性向上のための積極的な投資

オリジナルブランド「ＱｕａｌｉｔｉＡ～クオリティア～」は「Ａ クラスの品質を追求する」をコンセプトに、住まいのプロとして時 代のニーズを先取りし、高品質住宅をプロデュースします。