現場監督のハローワーク求人 - 東京都

平成２年の創業以来、各種住宅塗装を主体にしてきたが、平成１０ 年より営業力の強化を行い、大規模改修工事を主体に移項し現在に 至っている。

元大手企業のエンジニアによる人材育成に努めます。 電験顕三種等の資格取得を目指します。

当社は、皆さまから信頼される企業をめざし、お客様と長いお付き 合いをさせていただいております。平成２６年に新社長に変わり、 先代の良い所を継承しつつ、若い感覚も取り入れ頑張っております

公共工事（上水道）を主としています。

公共工事（上水道）を主としています。

昭和６３年創業以来、東京都・日野市の下水道指定工事店となる。 水まわり全般のプロフェッショナルとして、一般家庭の水道工事か ら東京都や日野市発注の公共工事まで幅広く対応しています。

昭和２６年の創業以来、官公庁・民間工事の新築工事を中心に行っ ています。また自社開発工事を行い、新築マンションの分譲まで行 っている企業です。

アットホームな職場で、少数精鋭の技術者集団の会社です。 とにかくやる気のある方をお待ちしています。

やる気のある方をどんどん伸ばしていき、 社員と共に大きくなりたいと考える会社です。 若い人から中年の方まで楽しくやっています。

官公庁発注の工事を主に施工しています。　 職場は２０代から７０代の幅広い人達で頑張っています。　 技術が身に付くやりがいのある仕事です。

杉本グループ８社の中核として、堅実かつ積極的な事業展開で抜群 の財務体質を誇っています。公共工事に依存しないクリーンでお客 様第一の企業なので社員は自信を持って明るく活躍してます。

杉本グループ８社の中核として、堅実かつ積極的な事業展開で抜群 の財務体質を誇っています。公共工事に依存しないクリーンでお客 様第一の企業なので社員は自信を持って明るく活躍してます。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

杉本グループ８社の中核として、堅実かつ積極的な事業展開で抜群 の財務体質を誇っています。公共工事に依存しないクリーンでお客 様第一の企業なので社員は自信を持って明るく活躍してます。