発達支援のハローワーク求人 - 東京都

「最も弱いものをひとりももれなく守る」という法人の基本理念に 添ってお子様一人一人に合わせた支援を行っています。福祉職・リ ハ職・看護職が一緒に療育活動を行います。

保育所保育指針に基づき、一人ひとりの成長発達に合わせた子ども 主体の保育を目指しています。また、２０２１年度に退職金制度を 導入する等職員が働きやすい環境を会社をあげて考えています。

保育所保育指針に基づき、一人ひとりの成長発達に合わせた子ども 主体の保育を目指しています。また、２０２１年度に退職金制度を 導入する等職員が働きやすい環境を会社をあげて考えています。

保育所保育指針に基づき、一人ひとりの成長発達に合わせた子ども 主体の保育を目指しています。また、２０２１年度に退職金制度を 導入する等職員が働きやすい環境を会社をあげて考えています。

保育所保育指針に基づき、一人ひとりの成長発達に合わせた子ども 主体の保育を目指しています。また、２０２１年度に退職金制度を 導入する等職員が働きやすい環境を会社をあげて考えています。

障がい児・者とその関係者の豊かな生活の実現のために、父母と職 員が力を合わせて様々な事業に取り組んでいます。子どもも職員も 一人一人の「その人らしさ」を大切にしています。

障がい児・者とその関係者の豊かな生活の実現のために、父母と職 員が力を合わせて様々な事業に取り組んでいます。子どもも職員も 一人一人の「その人らしさ」を大切にしています。

障がい児・者とその関係者の豊かな生活の実現のために、父母と職 員が力を合わせて様々な事業に取り組んでいます。子どもも職員も 一人一人の「その人らしさ」を大切にしています。

障がい児・者とその関係者の豊かな生活の実現のために、父母と職 員が力を合わせて様々な事業に取り組んでいます。子どもも職員も 一人一人の「その人らしさ」を大切にしています。

「子どもとその保護者そして地域にとって役にたつ良い仕事をしよ う」をモットーに専門的な視点から支援をしています。

鹿児島では児童発達支援センター２か所を含む１５の施設を運営し ておりますが、障害児施設からスタートしたことから、発達支援の 分野を最も得意として、運営面でも力を入れている法人です。

企業理念：子供達と未来を創り、一人一人の個性と長所を伸ばす為 の療育支援　福利厚生：年間休日１２０日以上（創立記念日休暇 ・バースデー休暇・家族感謝デー休暇等々）

「ゆっくり育て一人ひとりの芽」の保育理念のもと、こども中心の 保育を行っています。食育にも意欲的に取り組んでいます。 地域の児童及び子育て家庭を支援しています。

企業理念：子供達と未来を創り、一人一人の個性と長所を伸ばす為 の療育支援　福利厚生：年間休日１２０日以上（創立記念日休暇 ・バースデー休暇・家族感謝デー休暇等々）

昭和３０年に創立し、現在約８０００名の園児が卒園しており、古 くから地域の子育て・教育に寄与している。 私学共済加入

恵まれた環境の中で地域に根ざした就学前教育を目標にして、全教 職員で日々の保育に総力を傾注しています。

「子どもとその保護者そして地域にとって役にたつ良い仕事をしよ う」をモットーに専門的な視点から支援をしています。

専門的支援を必要とする３～５歳児の通園事業と、　 緊急一時養護事業等を展開しています。（調布市の委託事業）

子どもを喜ばせるには大人がまず楽しむ事を軸にして、イベントを 多数開催して楽しく仕事ができる環境づくりをしています。社会保 険完備、有給消化率１００％、残業もありません。