社会福祉士のハローワーク求人 - 東京都

「思いやりのあるあたたかい医療」を理念に掲げ、地域密着型病院であり、より良い医療を目指し、「愛し愛される病院」をモットーとしています。

従業員用の託児施設を完備しています。 ＊東京ワークライフバランス認定企業（平成２３年度） ＊足立区ワークライフバランス認定企業（平成２８年度）

「人が人としての尊厳を保ちながら、身近な地域で自立した生活が営めるようお手伝いします。」を基本理念として、法人・職員の情熱と真心によるサービスを提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

株式会社いでしたケアサービス　責任者：社長　井手下哲郎 事業所としての東京事務所開設：平成２３年７月１日 雇用保険適用事業所番号３４０１－６１７７２１－６

昭和２６年開設の高齢者総合福祉施設・至誠ホームは、在宅サービ スから施設サービスまで、広く高齢者のニーズに応える、役立つ福 祉を目指し活躍しております。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

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西東京市学童クラブの元保護者が中心となり設立。様々な関係団体や行政との連携のもと、子どもたちの暮らしやすい街づくり、子どもを中心においた支え合いの地域づくりを目指す。

耳鼻咽喉科、救急科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科。 病理診断科、歯科口腔外科／２５診療科／３０３床（一般２５３床 、療病５０床）日本最大の医療グループです。

１．職場環境への取組が評価され、東京都女性活躍推進大賞を受賞 ２．ＩＣＴ（介護ロボット）の導入・ＩｏＴ化、アウトソーシング 化による労働環境改善、生産性向上のための積極的な投資

災害拠点・二次救急指定病院１７年１０月１日より、東京ＤＭＡＴ指定東武スカイツリーライン曳舟駅直下

区役所としての多様な住民サービスを通した住民福祉の向上

従業員用の託児施設を完備しています。 ＊東京ワークライフバランス認定企業（平成２３年度） ＊足立区ワークライフバランス認定企業（平成２８年度）

平成６年開設のセンターで明るく働きやすい施設です。駅より徒歩 ５分の立地です。

全国ネットワークによる職業紹介、雇用保険、雇用対策を行う国の 行政機関であり、ハローワークの愛称で親しまれています。

平成２５年設立の新しい会社です。 福祉事業や子供が大好きな方には最適な職場です。

２０２２年に新規事業を立上、更なる社会福祉貢献すべく、職員全 員で取り組んでいます。

人と人との信頼関係をモッ卜ーに少しでも在宅で安心して暮らして 頂けるよう、地域に密着した医療と福祉の卜ー夕ルケアを目指して います。