設計のハローワーク求人 - 東京都

実力主義のＩＴべンチャー企業で、企業・社員共に成長することを 目標としています。通信機器メーカーとして大手企業と取引があり 、会社設立以来着実に業績を伸ばし続けています。

＊キャリアアップを支援する ＊給与は半年程度一度見直す ＊在籍メンバーの８割はエンジニアです

＊キャリアアップを支援する ＊給与は半年程度一度見直す ＊在籍メンバーの８割はエンジニアです

従業員が物心両面で豊かになり、毎日が楽しく夢の持てる会社を目 指しています。働くことでかけがえのない仲間をつくり、人格形成 ができる職場作りを実践しております。経営理念をご参照下さい。

１９６５年創立以来、官公庁を主たる客先とし社会資本整備の一翼 を担い、弊社の技術力には発注者から高い評価を頂いています。自 分の設計したものが後世に形となって残る夢のある会社です。

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

オーダーメイドの一点物を製作。高い技術力が評価され「葛飾ブラ ンド」として葛飾区から認定され、又「東京が世界に誇るモノづく り企業」としても「輝く技術・光る企業」として紹介されています

＊キャリアアップを支援する ＊給与は半年程度一度見直す ＊在籍メンバーの８割はエンジニアです

「いい会社に、いい人材が集う」をモットーに、人材育成重視の会 社づくりに取り組んでおり、お客様から高い信頼を得ております。

相模原市を拠点に八王子・町田など三多摩地区から横浜・茅ヶ崎な ど湘南地区まで幅広いエリアに対応。新築工事、リフォーム工事だ けでなく、小工事にも積極的に対応しています。

「いい会社に、いい人材が集う」をモットーに、人材育成重視の会 社づくりに取り組んでおり、お客様から高い信頼を得ております。

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

平成１４年８月に設立致しました。特殊精密機器を中心とし、ユー ザーのニーズを敏速に対応できる設計・ソリューションビジネスを 目指しております。

昨年度の平均有給日数１４．１日と休暇を取得しやすい職場環境で す。年１回社員旅行ではリフレッシュできる環境の提供と共に、組 織の一体感を高めています。男性・女性の育休取得実績あり。

＊社員の健康を第一に考え長時間労働の軽減に力を入れています。 ＊弊社のリーダーは、無責任に「頑張れ」とは言いません。＊社員 の健全な精神を保てる様、メンタルヘルスにも力を入れています。

昨年度の平均有給日数１４．１日と休暇を取得しやすい職場環境で す。年１回社員旅行ではリフレッシュできる環境の提供と共に、組 織の一体感を高めています。男性・女性の育休取得実績あり。

＊社員の健康を第一に考え長時間労働の軽減に力を入れています。 ＊弊社のリーダーは、無責任に「頑張れ」とは言いません。＊社員 の健全な精神を保てる様、メンタルヘルスにも力を入れています。