設計のハローワーク求人 - 東京都

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業を目指しています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業を目指しています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業を目指しています。

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

ビルメンテナンスに特化した豊富なノウハウと、建物のトータル管理システムを融合する事で、安全・正確なビル管理運営サービスを提供しています。

業績は成長を続け今後も発展が期待できる。各種研修制度あり。近年利益成長が続き、処遇改善、社員への利益配分が手厚く社員のやる気が向上して、生産性が向上する好サイクルが実現。

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

上・工水道や下水道整備等の社会インフラの分野で基本的な計画から設計を手がける技術コンサルタント企業。創業以来、公共事業をメイン業務としつつ民間デベロッパーからの引き合いもある。

ビルメンテナンスに特化した豊富なノウハウと、建物のトータル管理システムを融合する事で、安全・正確なビル管理運営サービスを提供しています。

創業１１５年目。１００年企業として２３区内を中心に都市型建築の施工実績を重ね成長。免震構造や国内シェアＮｏ１「音楽マンション」を展開。建設業界の総合的なスペシャリストを育成します。

＊ビル総合管理もシステムでとらえ、新技術と総合技術力をもってより快適な人間環境を提供する日立グループの企業です。

グループ急成長中！今後もたくさんの人材を募集する予定です。幅広い世代・専門知識・技術を有した方が集まる企業集団です。東証上場会社グループで、定年後の雇用も安定しています。

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

ＷＥＢを核とした関連多角化ビジネスを展開。福島と東京に拠点を置き、「信頼・挑戦・貢献」を理念として、価値あるサービスの創出・提供に取り組んでいます。

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

ＷＥＢを核とした関連多角化ビジネスを展開。福島と東京に拠点を置き、「信頼・挑戦・貢献」を理念として、価値あるサービスの創出・提供に取り組んでいます。

グループ急成長中！今後もたくさんの人材を募集する予定です。幅広い世代・専門知識・技術を有した方が集まる企業集団です。東証上場会社グループで、定年後の雇用も安定しています。

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

弊社の代表及び役員は、全くの未経験な状態から業界に参画し成長してきました。その経験を活かして未経験者を教育し、エンジニアとしてデビューして頂く事を社会的使命としています。

当社は多くのお客様に支持され、７年連続で損保ジャパンから表彰されております。品質部門でも７年連続表彰されております。