設計のハローワーク求人 - 東京都

設立以来着実に業績伸ばしており、最近ではソフトウェアの開発以 外にインフラの構築部門にも力を入れています。

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。 希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。 キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

平均年齢３０代の会社で、技術者教育、スキルアップを率先する社 風があり、入社時や在職中でも希望があれば新技術の研修が可能で す。日々社員が働きやすい環境づくりをしています。

設立以来着実に業績伸ばしており、最近ではソフトウェアの開発以 外にインフラの構築部門にも力を入れています。

当社の建材販売部門の設計・施工は、幅広いお客様にご支持頂き、 年々売上を伸ばしてまいりました。入社時には、担当社員と共に３ カ月間仕事をして頂き当社の基本業務を習得して頂きます。

現在、東京都、足立区等の官庁工事又多くの民間工事も受注してお ります。その中で現場技術者の教育、それによって高められた能力 を発揮し建築を通して社会に貢献できる会社をめざしています。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。 ２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援。 社内教育システムもありエンジニア育成に力を入れています。

平均年齢３０代の会社で、技術者教育、スキルアップを率先する社 風があり、入社時や在職中でも希望があれば新技術の研修が可能で す。日々社員が働きやすい環境づくりをしています。

平均年齢３０代の会社で、技術者教育、スキルアップを率先する社 風があり、入社時や在職中でも希望があれば新技術の研修が可能で す。日々社員が働きやすい環境づくりをしています。

開発・インフラ、クラウド、ＰＭＯ、コンサルなど幅広いＩＴ技術 を提供しています。

ラストワンマイル物流の配送・ＤＸを展開する当社は「移動で人を 幸せに。」をミッションに、ラストワンマイル物流の実配送を通し て、業界課題を最適化する取組を推進しています。

平均年齢３０代の会社で、技術者教育、スキルアップを率先する社 風があり、入社時や在職中でも希望があれば新技術の研修が可能で す。日々社員が働きやすい環境づくりをしています。

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。 希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。 キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

平均年齢３０代の会社で、技術者教育、スキルアップを率先する社 風があり、入社時や在職中でも希望があれば新技術の研修が可能で す。日々社員が働きやすい環境づくりをしています。

産業用圧力調整器のパイオニアメーカーとして、一般産業をはじめ 、理化学・医療・食品・宇宙・半導体・水素エネルギー関連などの 多岐にわたる分野で製品・装置を販売しております。

これからスキルを磨いていきたい若手はもちろん、経験の浅い方、 ブランクがある方、地方在住、リモートワーク希望者、５０代～の ベテラン技術者など多様な技術者が活躍できるのが当社の特徴です

ネクストレージ株式会社は、安心安全なソフトウェア構築を目指し 、ＩＴ技術者の技術支援サービス、受託開発、自社製品開発を行っ ています。

大手プラントメーカー、ユーザーへの特殊フィルター、金属加工品 の継続的納入を会社の使命としております。

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。 希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。 キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。