調理のハローワーク求人 - 東京都

「金沢まいもん寿司」を中心に、今年度も全国に沢山の出店を計画 し事業拡大を進めております。若い社員が多く一緒にステップアッ プして行ける環境作りに力を入れています。

当社は、低価格帯の店舗開発を進め、安いだけじゃない、美味しく スタッフが家族も連れて来たくなる店作りを目指しております。月 に２度の社員研修で、意見を発表し合い想いの共有に努めてます。

大切な人の体を気遣う心、健康でありたいという願い、感謝を届け たいという気持ち。サン・フレッシュグループは食を通じた想いを 大切にしたいと考えています。

県下一のフードサービス企業で、現在４２０店舗を運営し、シルバ ー産業を始め新事業にも進出し高成長を続けています。

当社は、低価格帯の店舗開発を進め、安いだけじゃない、美味しく スタッフが家族も連れて来たくなる店作りを目指しております。月 に２度の社員研修で、意見を発表し合い想いの共有に努めてます。

創業したばかりの新しい会社です。 高知県にこだわった居酒屋を運営しております。

「金沢まいもん寿司」を中心に、今年度も全国に沢山の出店を計画 し事業拡大を進めております。若い社員が多く一緒にステップアッ プして行ける環境作りに力を入れています。

当社は、低価格帯の店舗開発を進め、安いだけじゃない、美味しく スタッフが家族も連れて来たくなる店作りを目指しております。月 に２度の社員研修で、意見を発表し合い想いの共有に努めてます。

当社は、低価格帯の店舗開発を進め、安いだけじゃない、美味しく スタッフが家族も連れて来たくなる店作りを目指しております。月 に２度の社員研修で、意見を発表し合い想いの共有に努めてます。

訪問介護と訪問看護にＩＣＴを組み合わせ、スタッフのテレワーク 実現とお客様の状態の可視化を実現。紙は使わず電子化を主とする 。ＰＣや携帯、自転車など充実の貸与と手当を用意。

当社は、低価格帯の店舗開発を進め、安いだけじゃない、美味しく スタッフが家族も連れて来たくなる店作りを目指しております。月 に２度の社員研修で、意見を発表し合い想いの共有に努めてます。

当社は、１９６２年創業以来、給食サービスのエキスパートとして 、学校、保育園、企業、病院、介護施設等の食事提供を行っていま す。

訪問介護と訪問看護にＩＣＴを組み合わせ、スタッフのテレワーク 実現とお客様の状態の可視化を実現。紙は使わず電子化を主とする 。ＰＣや携帯、自転車など充実の貸与と手当を用意。

私達は新潟県長岡市を中心に多数の高齢者や障害者施設を運営して います。当施設は平成１８年５月に港区新橋にオープンしました。 特養・老健・障害の３つの施設で構成する複合施設等があります。

訪問介護と訪問看護にＩＣＴを組み合わせ、スタッフのテレワーク 実現とお客様の状態の可視化を実現。紙は使わず電子化を主とする 。ＰＣや携帯、自転車など充実の貸与と手当を用意。

ご家族の大切な宝物をお預かりする場所である「かえで」は、お子 様、ご家族様、保育士、地域の方、ひとりひとりの大切な場所であ りたい・・そんな思いが込められています

治験・臨床研究支援事業、調剤薬局経営、クリエイティブ事業など 多彩な医療関連事業にレストラン運営も手掛ける。教育研修制度や 福利厚生も充実の従業員３８０余名の安定成長企業。

訪問介護と訪問看護にＩＣＴを組み合わせ、スタッフのテレワーク 実現とお客様の状態の可視化を実現。紙は使わず電子化を主とする 。ＰＣや携帯、自転車など充実の貸与と手当を用意。

１９０１年大阪市福島区に誕生した大衆食堂「一冨士」を源流に持 ち１２０年の歴史がある安定企業です。管理栄養士や栄養士、調理 師等の有資格者が多く在籍し、未経験の方へも丁寧に指導します。

治験・臨床研究支援事業、調剤薬局経営、クリエイティブ事業など 多彩な医療関連事業にレストラン運営も手掛ける。教育研修制度や 福利厚生も充実の従業員３８０余名の安定成長企業。