ＰＭＯのハローワーク求人 - 東京都

ＩＴエンジニアが働きやすい環境を整えており、ワークライフバラ ンスを重視できるよう有給休暇の推進や業務効率化を積極推進。※ ２０２３年第三者機関ホワイト財団よりホワイト企業に認定

ＩＴエンジニアリングサービスを 主軸にＳＩ事業や受託開発を展開 しＡＩ技術や自社製品開発も推進

おっちゃんエンジニアが培った技術力と経験で未来を切り拓いてい る元気会社です。感謝！感謝！で成長しています。要件定義、設計 、プログラミングなどの多岐に渡る分野で活躍できます！

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。 ２５年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援。 社内教育システムもありエンジニア育成に力を入れています。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。２６年 連続成長、充実した福利厚生と教育システムがあり、ひとりひとり の将来を考えスキルアップできる環境が整っています。

ＰＧ３５歳・ＳＥ４０歳限界説が囁かれる業界で『定年まで働ける 会社』を目指し、社員への利益還元に手厚い福利厚生を整えていま す。まだ発展途上の会社の為、新しい視点の提案など大歓迎です。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。 ２５年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援。 成長し続けることを強みとしている企業です。

創業５期目の会社ですが、２０～４０代のエンジニア離職率０％を 達成しています。長期にわたるキャリアの構築を大切に考えており ます。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社です。 ２５年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援します。 エンジニアが活躍できる環境の構築を大切にしています。

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

『システムはお客様のために、仕事は自分のために』のもと会社員 が同じ目標に向かって仕事をしています。弊社は「人財」として人 を大切に育てていく会社です。

『システムはお客様のために、仕事は自分のために』のもと会社員 が同じ目標に向かって仕事をしています。弊社は「人財」として人 を大切に育てていく会社です。

人と企業を繋ぐ絶対的な位置を目指す為、開発からインフラまで幅 広いニーズに対応しています。様々な受注形態で柔軟に業務拡大を 行っています。

当社は２０１６年設立し、社員は２０代～４０代は中心になり、風 通しがいい職場であります。会社は社員のヤリガイを一番重視し、 各自の自己価値を実現するために全力サポート致します。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社です。 ２５年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援します。 エンジニアが活躍できる環境の構築を大切にしています。