ＷＥＢシステム開発のハローワーク求人 - 東京都

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

仕事をＴａ『ｎｏｓｈ』ｉｍｕ（楽しむ）が社名の由来です。 枠にとらわれず、社員が楽しいと思えることにチャレンジしていま す。

エンジニアが成長できる会社です。オリジナルゲーム開発から始ま り、アプリ開発など多彩な分野で活躍してます。社員の成長を重視 し、案件選択制度や研修制度などスキルアップをサポートします

社員２００名を超える企業です。 創業以来４０年受託型でのシステム構築を得意として参りました。 平均年齢３５歳の若手中心の会社です。

人と企業を繋ぐ絶対的な位置を目指す為、開発からインフラまで幅 広いニーズに対応しています。様々な受注形態で柔軟に業務拡大を 行っています。

エンジニアが成長できる会社です。オリジナルゲーム開発から始ま り、アプリ開発など多彩な分野で活躍してます。社員の成長を重視 し、案件選択制度や研修制度などスキルアップをサポートします

エンジニアが成長できる会社です。オリジナルゲーム開発から始ま り、アプリ開発など多彩な分野で活躍してます。社員の成長を重視 し、案件選択制度や研修制度などスキルアップをサポートします

ソフト開発からハード設計までこなす独立系コンピューター企業 時代に合わせた総合的多角経営を目指す

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

社長を始め、比較的若い年齢で構成されている会社です。働きがい のある仕事を新しく作り出し、会社スタッフ全員が主役になれる職 場を目指しています。リモートワークも可能なようにしています。

設立から２４年連続増収増益　東証一部ＩＳＢのグループ会社　 『人の未来を、ＩＴで』をスローガンに、ＩＴ技術者育成を強みと したシステム開発支援事業を営んでおります。

設立したばかりの会社の為、社員一人一人の声、意欲を大事にして います。新しく面白い技術習得には余念がありません。さらなる事 業拡大の為、正社員１００名を目指します。

社員の意思を尊重し、各自のキャリアアッププランに合わせたプロ ジェクトの参画をさせている。また、社員スキルアップのための研 修制度が充実しており、各種奨励制度も設けております。

日本国内及び海外ベンダーと協力し、要件定義から実装、試験まで 様々な対応を行っております。

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

社長を始め社員全員が若く、活気あふれる職場であり、社員に責任 を持たせることでやりがいの有る環境作りを目指しております。ま た、福利厚生にも力を注いでおります。

ソフトウェア開発からハードウェア設計までこなす独立系のコンピ ュータ企業