設計のハローワーク求人 - 東京都 新宿区

グループ年商３００億の安定した財務基盤が強み システム開発・インフラを中心に昨期の成長率２００％と拡大中。 事業拡大に伴い、経験者、若手育成枠を積極採用しています。

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当社は社是に「社員と社会に還元する経営」を掲げ、技術力だけで なく「人間力」を兼ね備えた技術集団を目指しております。

当社は社是に「社員と社会に還元する経営」を掲げ、技術力だけで なく「人間力」を兼ね備えた技術集団を目指しております。

当社は社是に「社員と社会に還元する経営」を掲げ、技術力だけで なく「人間力」を兼ね備えた技術集団を目指しております。

当社は社是に「社員と社会に還元する経営」を掲げ、技術力だけで なく「人間力」を兼ね備えた技術集団を目指しております。

建築・介護の分野で、すべての人々の安心、安全、快適を提供する ことを目的に運営しております。

建築・介護の分野で、すべての人々の安心、安全、快適を提供する ことを目的に運営しております。

建築・介護の分野で、すべての人々の安心、安全、快適を提供する ことを目的に運営しております。

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

「仕事は楽しく」をモットーにしています。ノルマや男女の差別な く、能力に応じた各自の裁量で仕事を進めています。また能力より も人柄を重視した働き易い環境を目ざしています。

「仕事は楽しく」をモットーにしています。ノルマや男女の差別な く、能力に応じた各自の裁量で仕事を進めています。また能力より も人柄を重視した働き易い環境を目ざしています。

設立したばかりの会社の為、社員一人一人の声、意欲を大事にして います。新しく面白い技術習得には余念がありません。さらなる事 業拡大の為、正社員１００名を目指します。

設立したばかりの会社の為、社員一人一人の声、意欲を大事にして います。新しく面白い技術習得には余念がありません。さらなる事 業拡大の為、正社員１００名を目指します。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。 ２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援。 社内教育システムもありエンジニア育成に力を入れています。

創業昭和３３年。培われた計測・制御技術とお客様との信頼関係を 基に計装業務全般に対応。ＩＳＯ９００１、東京都知事建設業許可 取得（電気・管工事業）。

住友不動産のマンションを中心に、業界のパイオニアとして５０年 以上の管理実績があります。お客様満足度向上のため、「現場密着 型の管理」に全社一丸となって取り組んでいます。