身体介護のハローワーク求人 - 東京都 武蔵野市

介護の事業を始めて１５年余りですが、着実に業績を伸ばし続けて います。愛情と真心を持って、この仕事をさせて頂くことを基本理 念とし、社内一丸となって密度の高いサービスを心掛けています

介護の事業を始めて１５年余りですが、着実に業績を伸ばし続けて います。愛情と真心を持って、この仕事をさせて頂くことを基本理 念とし、社内一丸となって密度の高いサービスを心掛けています

お客様本位を追求する「介護サービス」企業。高質・迅速・安心を モットーに生きがい支援企業として地域に密着したサービスを提供 しています。全国に拠点を展開し、急成長し続けている会社です。

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働け ます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本 一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７－２０４６２

家庭と両立が図れる環境で多くの女性が活躍中です。充実した研修 で確かな知識と技術を身に付けた職員を育成し、良質なサービスと コンプライアンス経営で信頼いただける企業を目指しています。

ミサワホームグループで介護福祉施設を企画・運営。 住宅メーカーならではの細部まで行き届いた施設設計により、スタ ッフにとっても働きやすい施設を実現しています。

ミサワホームグループで介護福祉施設を企画・運営。 住宅メーカーならではの細部まで行き届いた施設設計により、スタ ッフにとっても働きやすい施設を実現しています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

２００８年に創業し、２０２３年１月には都内で訪問介護事業所数 ナンバー１になりました。 「社員ファースト」をモットーに事業所運営をしています。

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

在宅介護・看護を基盤に成長している会社です。業界に先駆けて ＩＴ活用も積極的に行い、介護サービスを担う職員の方にも様々な サポート体制があります。　１３－ユー０５０１２５

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

株式会社アスモ（東証スタンダード上場）の１００％出資子会社。 「顧客満足ありきの介護」を目指し、積極的で計画的な介護拠点の 出店を行っています。

株式会社アスモ（東証スタンダード上場）の１００％出資子会社。 「顧客満足ありきの介護」を目指し、積極的で計画的な介護拠点の 出店を行っています。

介護の事業を始めて１５年余りですが、着実に業績を伸ばし続けて います。愛情と真心を持って、この仕事をさせて頂くことを基本理 念とし、社内一丸となって密度の高いサービスを心掛けています

ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサービスの提供を 」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を 目指しております。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

「働き易い職場を創り、快適なサービスを提供する」という理念の もとに、社会福祉サービス向上に日々取り組んでおります。