土日祝休みのハローワーク求人 - 東京都 渋谷区

教育と展開の速さを武器に急成長中の会社です。 社員教育と顧客満足、そして働き甲斐とワークライフバランスで社 員満足にも取り組んでいます。

業界最大手の創業百年を目指す安定した企業です。信頼と自信の資 格取得を重視し、自社研修センターを持ち、有資格社員が教育して おり、縦・横・斜めの人間関係（絆）を大事にしている会社です。

創業以来堅実経営を続けており、当社の技術はユーザーから高い信 頼を受けている。ダイキン特約店・サービス協力店として販売・工 事、ビルメンテナンス、首都高料金所清掃共に実績を上げている。

企業理念「従業員満足度の向上」を大切に、福利厚生サービス導入 。月平均残業１０．５時間、有休取得率７６．４％で、ワークライ フバランスを重視した働きやすい職場環境を整えています。

ジョブモア株式会社では、「すべての人が能力を最大限に発揮でき る社会」の実現を目指し、共に挑戦していただける仲間を募集して います。

『誰もが自分らしく笑顔で生きるために』日本訪問医療（株）は患 者様や従業員の皆様の自分らしさを応援します。

東証グロース上場、経営理念の「みんなの感動と幸せを追求する」 のもと２０代の社員が多く活躍中です。フリードリンク、ランチ代 補助、部活動補助、住宅手当等の福利厚生も充実しています。

『誰もが自分らしく笑顔で生きるために』日本訪問医療（株）は患 者様や従業員の皆様の自分らしさを応援します。

開業２８年を迎え順調に成長しています。 事務の方は一から親切に指導いたします。

ライブハウス「ｄｕｏＭＵＳＩＣＥＸＣＨＡＮＧＥ」は２００３年 渋谷・道玄坂にオープンし、毎夜様々なアーティストをステージに 迎え、老若男女、多数のお客様にご来場いただいています。

当社は企業の産業保健を担う会社です。 そのため医療職の正社員も多く、平均年齢も約３３歳と若いです。 ワークライフバランスを重視した福利厚生が充実しています。

官公庁を主な取引先とする「やりがい」がある安定した会社です。 技術課題に対し、調査計画から実施、運営、評価まで対応します。 社会的課題に環境、情報、映像の各部門が連携して取り組みます。

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幅広い年齢層の方に支持され、たくさんのお客様に利用していただ いております。

地域に根ざしたＩＴの会社として、地場企業へのシステム 提案や開発をしながら、全国のメーカーのソフトウェア の開発も行っています。