資料作成のハローワーク求人 - 東京都 港区

年平均成長率が１０３％のセキュリティ市場において毎年１３０％ 超の成長を続けている会社です。有名海外メーカーとの契約・幅広 い製品ラインナップを持ち今後も高い成長率が期待できる企業です

会社設立後ビル・マンションの外装を主体とした大規模修繕工事に 力を入れてきました。ここ数年で東京と大阪に拠店を広げており、 売上は安定しています。

人材ビジネスのリーディングカンパニー「パソナグループ」の特例 子会社として、”才能に障害はない”をコンセプトに障害者の職域 の拡大を目指しチャレンジする企業です。

顧客、会社、社員が「相互に信頼してソフトウェアの仕事に取組む 」ことを理念としています。会社の将来の核となる人材を求めてい ます。

土地活用への根強い需要を背景に創業以来順調に業績を伸展。

政府全額出資の独立行政法人

エンジ二アが働き続ける環境を改善し続ける。 多様性を持った就業体系とキャリアパスを提案することでエンジニ アと共に進む姿勢を持つ会社です。

子供が毎日を豊かにすごせる保育を通じて、明日をたくましく生き る力を育みたいと考え、健やかな成長を願うご家庭や地域社会との コミュニケーションを大切にし、よりよい今日をサポートします。

社員個人の魅力と長所を発見、成長を実感できる環境の提供 コア・バリューを共有し、価値観の共感と理解尊重、合理的な 結果を目指す、裁量権を与え、成長の為フィードバックを行う

東京ミッドタウンメディカルセンター内の美容医療クリニックの運 営、サプリメント、化粧品の販売を行っています。

設立から２５年連続増収増益。東証一部ＩＳＢのグループ会社。 定着率が高く、成長し続けることを強みとしている企業です。 充実した教育システムで社員のスキルアップを応援します。

２３区内、特に都心部のタワーマンションを中心に、 売買仲介、仕入れ再販、リノベーション、賃貸管理業等を行ってい ます。

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・各分野の専門家が集まり、社会的インパクトのある仕事 ができる環境です。 ・意欲があれば、重要で責任のある仕事を経験できます。

港区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定／大手ＳＩ・企業より 技術力を評価され安定した経営基盤を持つ／自社開発製品の売上が 伸びている／外国人材の登用、就業支援を積極的に行っている

２００８年創業の外資系企業に特化した社会労務士法人です。管理 職１１名中８名が女性で、フレックスタイムや短時間勤務等、男女 共に活躍できる環境です。社員の心の豊かさを大切にしています。

・懇親会などが多く、アットホームな会社です。 ・ご希望をお聞きしながら業務調整を行うようにしております。 ・会社を一緒に盛り上げて頂ける方、大歓迎です。

北海道、東北、関東、関西を中心としたネットワークで、４０代～ ６０代の建設技術者を中心に多職種に渡り、幅広い年齢層の方が現 場で活躍中です。

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