東京都 練馬区のハローワーク求人

教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

ベッド数２２４床、職員数約４７０名、練馬区を中心に近隣の地域 医療に貢献している。救急指定、ＣＴ・ＭＲＩ完備、看護単位４。 地上５階地下１階建。（入院一日約１８０名外来一日約５００名）

平成２１年より、デイサービス事業を展開し、世田谷区を中心に東 京都心で１０事業所を運営。音楽療法士による音楽療法や笑いヨガ を取り入れるなど、他にはない独自のサービスを提供中。

能力よりも価値観（考え方）を共有できることを重視します。チー ムワークを重視します。

「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」という コンセプトのもと、ご高齢者とそのご家族に向けたさまざまな 介護関連サービスを提供しています。

「アメニティライフ」とは快適な生活という意味です。地域社会に 暮らす人、そこで働く人、そこで学ぶ人、みんなそれぞれのアメニ ティライフ「暮らしのかたち」を追求するために生まれた会社です

知的障がい者の生涯を通して発達、就労、生活、余暇等、様々な面 からの支援を行っています。

知的障がい者の生涯を通して発達、就労、生活、余暇等、様々な面 からの支援を行っています。

東京ガスのサービス事業で培った信頼と実績を基盤に、日本ー親切 な住環境企業を目指しています。

「あらゆる人に、生きる夢と勇気と希望を提供する」という法人の 理念のもと、職員一同利用者の自立支援、就労支援に全力を注いで います。

「あらゆる人に、生きる夢と勇気と希望を提供する」という法人の 理念のもと、職員一同利用者の自立支援、就労支援に全力を注いで います。

時代のニーズに応えるべく熱心な研究開発と品質の高い製品で大手 新聞社、印刷会社、家電メーカーなどから熱い信頼を得ている。

若者の成長応援制度（研修、自己学習補助、キャリアコンサルタン トによる相談）が充実。生活クラブ生協のパートナー企業で事業も 安定しています。若いパパが大勢、「イクメン」応援企業です。

当社の介護理念であるＪの介護（時間を大切に、自由に、自分らし く、自適に、自立する。）を基本骨子に質の高い介護の提供と福利 厚生が充実した働きやすい職場です。３６済　ＭＹ

当社の介護理念であるＪの介護（時間を大切に、自由に、自分らし く、自適に、自立する。）を基本骨子に質の高い介護の提供と福利 厚生が充実した働きやすい職場です。３６済　ＭＹ

当社の介護理念であるＪの介護（時間を大切に、自由に、自分らし く、自適に、自立する。）を基本骨子に質の高い介護の提供と福利 厚生が充実した働きやすい職場です。３６済　ＭＹ

当社の介護理念であるＪの介護（時間を大切に、自由に、自分らし く、自適に、自立する。）を基本骨子に質の高い介護の提供と福利 厚生が充実した働きやすい職場です。３６済　ＭＹ

短時間でも高所得を得られる仕組みを構築し、上限なしの歩合給、 １分単位の残業手当、パートでもなれる管理職への昇格システム等 子育て・介護をしながらいつまでも美容師が出来る環境です。

都立庭園・公園・霊園等の維持管理

皆さまの長所を見極めて、しっかり育成していく会社です。 時間管理や休日などは自分のリズムで選ぶことができる自由な社風 が特徴で、規則に縛ることはありません。