写真のハローワーク求人 - 東京都 荒川区

社長のフットワークがとても良い会社です。 今現在、都発注の公共工事の施工監理業務を主としている為、 遠方への出張がほぼありません。

自由な社風

非日常空間であるホール・劇場が私たちの職場です。 「感動を与える舞台創り」をテーマにホール・劇場を陰ながら支え る舞台機構設備の維持管理業務を行っています。

非日常空間であるホール・劇場が私たちの職場です。 「感動を与える舞台創り」をテーマにホール・劇場を陰ながら支え る舞台機構設備の維持管理業務を行っています。

２０代～３０代の社員が活躍しており、ドローンや３Ｄ関連技術な ど新たな事にもチャレンジしていきます。 残業も少なく、年間休日は１３０日あります。

２０代～３０代の社員が活躍しており、ドローンや３Ｄ関連技術な ど新たな事にもチャレンジしていきます。 残業も少なく、年間休日は１３０日あります。

大手コーヒーショップ、ハンバーガーショップなどチェーン展開を している企業や大手量販店などをお客様としており、安定的に業績 を伸ばしております。ベースアップ実績あり。

第一種電気工事士の会社 ドロ－ン２等免許者常時勤務

商業印刷・出版印刷を幅広く印刷をしています。個人のやる気と元 気を優先して、日々仕事をしています。

清掃工場内プラント、ボイラー等の点検整備が仕事です。業績４０ 年の官公庁及び一部上場企業等を取引先とした安定企業です。競合 企業は少なく売上は年々伸びています。

企業の成長を支えるのは「人」そのものであるという”ピープル ビジネス”のもと、人ひとりの成長と可能性を最大限サポートし ます。

企業の成長を支えるのは「人」そのものであるという”ピープル ビジネス”のもと、人ひとりの成長と可能性を最大限サポートし ます。

企業の成長を支えるのは「人」そのものであるという”ピープル ビジネス”のもと、人ひとりの成長と可能性を最大限サポートし ます。

企業の成長を支えるのは「人」そのものであるという”ピープル ビジネス”のもと、人ひとりの成長と可能性を最大限サポートし ます。

安全第一、創意工夫、組織の協和を品質方針に定め年度毎に社内目 標を掲げて各部門目標を設定しています。創業以来順調に業績を伸 ばしています。ベテラン社員が多いので親切丁寧に指導できます。